Leiter Campus Learning & Development – Transformation

Leiter Campus Learning & Development – Transformation

Bern Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Vaudoise Assurances

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Weiterbildungszentrum und entwickle innovative Lernprogramme.
  • Unternehmen: Vaudoise Assurances – ein dynamisches Unternehmen im Versicherungssektor.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeite in Lausanne mit gelegentlichen Einsätzen in Bern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und fördere Talente in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Learning & Development sowie Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Vaudoise Assurances sucht eine/n Leiter/in Campus, Learning & Development zur Führung des Weiterbildungszentrums.

Sie steuern Konzeption, Umsetzung und Lernprogramme, abgestimmt auf Unternehmensstrategie und regulatorische Anforderungen.

Arbeitsort ist Lausanne mit gelegentlicher Präsenz in Bern.

Sie leiten Learning-Experten, Trainerinnen und Administrations-Teams, gestalten das Portfolio, setzen innovative Lernformate um und verantworten Budget sowie externe Partner.

#J-18808-Ljbffr

Leiter Campus Learning & Development – Transformation Arbeitgeber: Vaudoise Assurances

La Vaudoise est un employeur solide et tourné vers l'avenir, offrant un environnement de travail sain et inclusif, idéal pour le développement des talents. En tant qu'Expert-e SIRH, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stratégiques de transformation digitale au sein d'une équipe collaborative, tout en bénéficiant d'avantages sociaux variés et d'une flexibilité dans l'organisation du travail.

Vaudoise Assurances

Kontaktdaten:

Vaudoise Assurances Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Campus Learning & Development – Transformation mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Konzeptionelles Denken
Umsetzungsstärke
Kenntnisse in Learning & Development
Budgetverantwortung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten