Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Ansprechpartner für Mitarbeitende.
- Unternehmen: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit mehreren Standorten in Deutschland.
- Vorteile: Fahrrad-Leasing, Mitarbeitervergünstigungen, monatliche Shopping-Card und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Durchdachtes Onboarding und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind eine mittelständische familiengeführte Unternehmensgruppe, die in verschiedenen Branchen der industriellen Serien- und Systemfertigung an vier verschiedenen Standorten in Deutschland vertreten ist. In der Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG werden sämtliche Finanz- und Controlling Tätigkeiten für die operativ selbständigen Einheiten gebündelt.
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. aller variablen Vergütungsbestandteile und Sonderthemen wie u.a. Pfändungen, Elternzeit usw.
- Kontrollieren sowie ggf. Korrektur der Personalzeiterfassung
- Sicherstellen der korrekten Abbildung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
- Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Pflege und Kontrolle von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten
- Erstellen von Buchungsbelegen für das Rechnungswesen und Controlling
- Erstellen von diversen Bescheinigungen und Statistiken und Auswertungen
- Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Durchführen von Jahresabschlussarbeiten (z. B. Lohnsteuerbescheinigungen, DEÜV-Meldungen, Sonderzahlungen)
- Mitwirken an bereichsübergreifenden Projekten rund um die Entgeltabrechnung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung zum Steuerfachangestellten, Lohn- und Gehaltsbuchhalter (IHK) oder vergleichbar
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wäre wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Kenntnisse in dem System DATEV-Lohn und Gehalt
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen (Word, Outlook) insbesondere MS Excel
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verschwiegenheit sind selbstverständlich
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Genauigkeit, sowie selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Wir bieten:
- Ein durchdachtes Onboarding
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeitervergünstigungen
- Monatliche Shopping-Card
- Betriebliches Gesundheitskonzept
- Ladesäulen
- Kostenlose Parkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
Entgeltabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG
Die Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein strukturiertes Onboarding und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bietet, sondern auch ein starkes betriebliches Gesundheitskonzept und eine betriebliche Altersvorsorge. In einer familiären Unternehmenskultur fördern wir Teamarbeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, während unsere Standorte in Brakel und Korbach eine attraktive Arbeitsumgebung in der industriellen Fertigung bieten.
Kontaktdaten:
Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entgeltabrechner (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt bei uns – wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entgeltabrechner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Entgeltabrechner passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Herausforderungen in der Entgeltabrechnung oder zur Unternehmenskultur sind immer gut!
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
