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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere den Betrieb und sorge für einen reibungslosen Ablauf im öffentlichen Nahverkehr.
- Arbeitgeber: VBG Verkehrsbetriebe Glattal AG – ein dynamisches Team im Herzen des Zürcher Verkehrs.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Betrieb mit und trage zur Verbesserung des öffentlichen Verkehrs bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse und Freude an Zahlen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die VBG Verkehrsbetriebe Glattal AG ist ein Team von 38 Mitarbeitenden und im Auftrag des Zürcher Verkehrsverbundes (ZVV) verantwortlich für den öffentlichen Nahverkehr im Glattal, Furttal und im Raum Effretikon/Volketswil. Wir koordinieren Angebot und Betrieb von 56 Buslinien sowie der beiden Glattalbahn-Linien 10 und 12 und sorgen für den Erhalt der entsprechenden Infrastruktur. Die Abteilung Betrieb stellt die reibungslose Umsetzung des Verkehrsangebotes mit Bus und Tram sicher. Dazu gehören unter anderem die enge Zusammenarbeit mit den Transportbeauftragten, das Organisieren von Umleitungsrouten bei Strassenbaustellen sowie die Betreuung der Betriebsmittel.
Zur Verstärkung unseres Teams schaffen wir eine neue Stelle. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine Persönlichkeit, die den Leiter Betrieb aktiv unterstützt, Verantwortung übernimmt und den Betrieb mitgestaltet.
Ihre Rolle im BetriebSie halten den Betrieb im Hintergrund am Laufen – strukturiert, vorausschauend und mit Blick fürs Ganze. Sie denken mit, bereiten Zahlen und Entscheidungsgrundlagen auf und sorgen gemeinsam mit dem Team dafür, dass Bus und Tram zuverlässig unterwegs sind.
Ihr Aufgabengebiet- Sie analysieren Zahlen und Kennzahlen, führen Statistiken des Betriebs und ziehen daraus die richtigen Schlüsse.
- Sie behalten gesetzliche Vorgaben im Blick und prüfen relevante Änderungen laufend.
- Sie kontrollieren die Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes bei den Transportbeauftragten.
- Sie betreuen die Transportverträge und die Personenbeförderungskonzession.
- Sie bewirtschaften unsere Dienstbekleidung für das Fahrpersonal.
- Sie bereiten interne und externe Sitzungen vor.
- Sie leisten periodisch Pikettdienst.
- Sie schreiben Berichte, erstellen Präsentationen und erarbeiten Konzepte.
- Je nach Stärke übernehmen Sie weitere administrative und koordinative Aufgaben.
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise auf Stufe technischer Kaufmann HF.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise mit SIZ- oder ECDL-Level.
- Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement ist ein Plus.
- Führerausweis Kat B.
- Freude an Zahlen, Analysen und Zusammenhängen.
- Eine mitdenkende, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, auf Sie ist Verlass.
- Motivation, Dinge zu strukturieren, zu verbessern und voranzubringen.
- Freude an administrativen und organisatorischen Tätigkeiten.
- Eine neu geschaffene Aufgabe, die Sie aktiv mitgestalten.
- Eine fortschrittlich denkende, schlank organisierte Unternehmung mit kurzen Entscheidungswegen.
- Ein kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit engagierten Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie gezielt unterstützen.
- Moderner Arbeitsplatz an gut erschlossener Lage.
- Attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. ein GA für den öffentlichen Verkehr).
Bereit, den Betrieb aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Koordinator Betrieb mit Schwerpunkt interne Services (w/m/d 80-100%) Arbeitgeber: VBG Verkehrsbetriebe Glattal AG
Kontaktperson:
VBG Verkehrsbetriebe Glattal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator Betrieb mit Schwerpunkt interne Services (w/m/d 80-100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei VBG arbeiten oder im öffentlichen Nahverkehr tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die VBG und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator Betrieb mit Schwerpunkt interne Services (w/m/d 80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden.
Zahlen und Fakten!: Da du in der Rolle viel mit Zahlen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten in deiner Bewerbung zeigst. Nenne konkrete Beispiele, wo du erfolgreich mit Daten gearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VBG Verkehrsbetriebe Glattal AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dir genau klar, was die Aufgaben eines Koordinators im Betrieb sind. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Analyse von Zahlen oder im Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.
✨Zeige Teamgeist
Da die VBG großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.