Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Governance, Risk & Compliance Team und manage AML- und Risikomanagement-Prozesse.
- Unternehmen: Speedinvest, ein führendes Venture-Capital-Unternehmen in Europa.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Trage Sneakers zur Arbeit und profitiere von einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft innovativer Startups und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in Compliance oder Risikomanagement, fließend in Englisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 90000 € pro Jahr.
Speedinvest ist eine führende Venture-Capital-Gesellschaft in der Frühphase mit mehr als 1,2 Milliarden Euro verwaltetem Vermögen und über 30 Investmentmanagern mit Sitz in Berlin, London, München, Paris und Wien. Unsere spezialisierten Teams sind die ersten, die die innovativsten Technologie-Startups Europas finanzieren, und unsere internen operativen Experten stehen den Gründern mit Unterstützung bei Wachstum, Personalwesen, Markterweiterung und mehr zur Seite. Zu unserem Portfolio von über 300 Unternehmen gehören unter anderem Bitpanda, GoStudent, Wayflyer, Moove, CoachHub, Schüttflix, TourRadar, Adverity und TWAICE.
Wir suchen einen proaktiven und erfahrenen Fachmann, der uns als Governance, Risk & Compliance Lead unterstützt. In dieser Rolle übernehmen Sie mehrere Aufgaben - Sie fungieren als unser Anti-Money-Laundering-Officer (AMLO) und Risikobeauftragter und treiben unsere Compliance- und Risikobemühungen sowohl mit strategischem Einblick als auch mit praktischer Umsetzung voran. Sie leiten, managen und entwickeln ein kleines, engagiertes Team, das in diesen Funktionen arbeitet.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Anti Money Laundering (AML): Agieren Sie als AMLO mit umfassender Verantwortung, pflegen Sie AML-Richtlinien und überwachen Sie deren Umsetzung, führen Sie laufende Kontroll-Governance und jährliche Audits durch (in Zusammenarbeit mit der Internen Revision), leiten, managen und unterstützen Sie die berufliche Entwicklung der Teammitglieder, die sich auf AML konzentrieren.
- Compliance: Fungieren Sie als Compliance-Beauftragter mit Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung interner Rahmenbedingungen und Kontrollen, überwachen Sie das Register der Interessenkonflikte (CoI) und verwandte Prozesse, pflegen und entwickeln Sie interne Kontrollsysteme (ICs), schriftliche Richtlinien und Arbeitsabläufe.
- Risikomanagement: Agieren Sie als Risikobeauftragter mit umfassender Verantwortung, pflegen Sie Risikorichtlinien und Arbeitsabläufe, leiten Sie jährliche Risikoanalysen und verwalten Sie das interne Risikoregister, überwachen Sie die Prozesse des Risikomanagements Dritter.
- Umwelt, Soziales, Governance (ESG): Stellen Sie sicher, dass ESG in alle relevanten Geschäftsprozesse integriert ist, besitzen Sie die ESG-Richtlinie und die zugehörige Dokumentation, vertreten Sie Speedinvest in Branchenverbänden, die sich mit ESG im VC beschäftigen (z.B. Venture ESG).
- Kollaboration über Abteilungen hinweg: Arbeiten Sie eng mit internen Stakeholdern wie Interner Revision, Recht und Finanzen zusammen, vertreten Sie Speedinvest in Interaktionen mit externen Stakeholdern wie Regulierungsbehörden, Branchenverbänden und -vereinigungen, fördern Sie die Zusammenarbeit und den Wissensaustausch innerhalb Ihres Teams und über Teams hinweg.
Ihre Qualifikationen
- 5-7 Jahre relevante Erfahrung in Compliance-, Risikomanagement- oder Rechtsrollen in einem regulierten Umfeld (idealerweise in einer Kanzlei, Aufsichtsbehörde, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Bank).
- Ein grundlegendes Verständnis von Investmentfonds und deren Funktionsweise.
- Starkes Wissen über AML-Vorschriften.
- Kenntnisse über AIFMD, EuVECA-Gesetze sind von Vorteil.
- Strukturierte und analytische Denkweise mit der Fähigkeit, regulatorische Anforderungen in die Praxis umzusetzen.
- Erfahrung mit internen und externen Prüfern.
- Ein kooperativer Führungsstil.
- Sicherheit im Umgang mit sich entwickelnden regulatorischen Anforderungen mit einer proaktiven Denkweise.
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
Was wir bieten?
- Die Möglichkeit, in einem wachsenden, erfolgreichen, innovativen europäischen Venture-Capital-Fonds innerhalb eines internationalen Teams zu arbeiten.
- Direkte und praktische Zusammenarbeit mit dem Management und jedem Team innerhalb von Speedinvest.
- Teil eines internationalen, engagierten, talentierten und ergebnisorientierten Teams zu sein.
- Die Möglichkeit, Anzüge hinter sich zu lassen und Sneakers zur Arbeit zu tragen.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, attraktive Zusatzleistungen und ein flexibles hybrides Arbeitsmodell.
Gemäß österreichischem Recht sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt für diese Position anzugeben. Das erwartete Mindestjahresbruttogehalt für diese Rolle in Vollzeit beträgt 90.000,00 EUR. Das Gehalt wird ein wettbewerbsfähiges Paket basierend auf der bisherigen Berufserfahrung sein, daher ist eine Überzahlung möglich.
Speedinvest glaubt an Chancengleichheit für alle und fördert Vielfalt und Inklusion. Wir möchten Bewerber mit unterschiedlichen Hintergründen ermutigen, sich in der Welt des Venture Capitals zu bewerben. Wir bearbeiten alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderungsstatus, sexueller Orientierung oder Familienstand.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VC in Vienna, Austria erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
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Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VC in Vienna, Austria mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei VC Stack arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als VC in Vienna, Austria besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VC Stack vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei VC Stack zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für VC Stack leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
