Auf einen Blick
- Aufgaben: Erzähle spannende Geschichten und entwickle Inhalte für die Tech-Startup-Welt.
- Unternehmen: Picus Capital, ein führender Investor in der Technologiebranche mit globalem Einfluss.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, persönlicher Mentor und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiere dich in einem ambitionierten Team mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite mit visionären Gründern zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Journalismus oder PR in einem dynamischen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Picus Capital ist ein führender Technologieinvestor in der Frühphase, der global tätig ist. Wir arbeiten mit ehrgeizigen und mutigen Gründerteams zusammen, die darauf abzielen, technologieprägende Unternehmen aufzubauen. Unsere dynamische und motivierte Mannschaft hat große Ambitionen. Zur Erweiterung unseres Kommunikationsteams suchen wir einen Communications & Content Manager (m/w/d) in unserem Büro in München, Berlin oder London. In dieser Position sind Sie ein wichtiger Teil von Picus und arbeiten eng mit unserem Investmentteam zusammen.
Aufgaben
- Zusammenarbeit mit Kollegen aus unserem globalen Investmentteam zur Entwicklung von Thought-Leadership-Inhalten, um potenzielle Gründer und das breitere Startup-Ökosystem anzusprechen.
- Verwaltung eines konsistenten und regelmäßigen Content-Kalender-Workflows weltweit.
- Schreiben und Verfeinern von Artikeln, Erstellen von Texten für verschiedene Kanäle (Blogbeiträge, PR, soziale Medien, Website, Newsletter), immer mit Fokus auf aktuellen Themen an der Spitze der technologischen Innovation.
- Entwicklung neuer Inhaltsformate (z.B. Videoinhalte in Zusammenarbeit mit einer Agentur).
- Verwaltung aller relevanten Stakeholder und Operationen zur Weiterentwicklung der Positionierung von Picus als Thought-Leader im globalen Startup-Ökosystem.
- Management von freiberuflichen redaktionellen und digitalen Marketingressourcen.
Anforderungen
- Sie können Ideen kommunizieren, sie umsetzen und Verantwortung für Ihre Projekte übernehmen.
- Sie sind ein Teamplayer mit einer „Keine Aufgabe ist zu klein“-Einstellung und einer außergewöhnlichen Arbeitsmoral und haben die Fähigkeit, mehrere Transaktionen gleichzeitig zu balancieren.
- Sie können Beziehungen innerhalb des Startup-Ökosystems und zu den Medien pflegen.
- Sie sind neugierig auf die Venture-Capital-Branche und haben ein starkes Interesse am Startup- und Technologiesektor.
Qualifikationen
- Sie haben 2+ Jahre Erfahrung in Journalismus, PR oder Kommunikation in einem schnelllebigen Technologie- oder startupbezogenen Umfeld.
- Sie haben Erfahrung im Management der Inhaltsproduktion und redaktioneller Arbeit.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Sprach- und Schreibfähigkeiten in Englisch.
Mindset & Leidenschaft
Wir glauben an leidenschaftliches Engagement und suchen Menschen, die in einem dynamischen Umfeld mit maximaler Verantwortung gedeihen. Jedes Teammitglied ist begeistert von unserer Mission und diejenigen, die in diesem Umfeld gedeihen, haben eine Leidenschaft für Technologieinvestitionen und echtes Unternehmertum.
Vorteile
- Globales Netzwerk: Engagieren Sie sich in Gesprächen mit außergewöhnlichen Gründern, Experten und anderen Stakeholdern im Technologiebereich.
- Kultur: Wir haben eine ehrgeizige, unternehmerische und fürsorgliche Unternehmenskultur mit sehr hohen Standards.
- Persönlicher Mentor: Während des Onboarding-Prozesses erhalten Sie einen persönlichen Mentor bei Picus, der Ihnen Anleitung und Unterstützung bietet.
- Bildungsurlaub: Unser Bildungsurlaub-Programm unterstützt Sie finanziell auf Ihrem Weg zur Weiterbildung.
- Lernen & Entwicklung: Regelmäßige formale 360°-Feedbackprozesse und ein Trainingsbudget von 3000 EUR pro Jahr werden bereitgestellt, um Ihre persönliche Entwicklung bei Picus zu unterstützen.
Communications & Content Manager Arbeitgeber: Vctavern
Picus Capital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unternehmerische Kultur fördert, in der Mitarbeiter frühzeitig Verantwortung übernehmen können. Mit einem globalen Netzwerk und der Möglichkeit, mit außergewöhnlichen Gründern und Experten im Technologiebereich zu interagieren, bietet das Unternehmen nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem unterstützt Picus seine Mitarbeiter durch ein Mentorenprogramm und ein Bildungsurlaub-Programm, um kontinuierliches Lernen und Wachstum zu fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Communications & Content Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Startup- und Tech-Welt in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Tech-Branche recherchierst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Kommunikationsstrategien einfließen lassen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise!
✨Tipp Nummer 3
Erstelle ein Portfolio deiner besten Arbeiten. Zeige, wie du komplexe Themen in ansprechende Inhalte verwandeln kannst. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es dir wichtig ist, Teil unseres Teams zu werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für Picus bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Communications & Content Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Kommunikation und Technologie sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Inhalte erstellt und Projekte geleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf den Stil!:Da wir im Tech-Bereich tätig sind, ist es wichtig, dass du einen klaren und prägnanten Schreibstil pflegst. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Texte gut strukturiert sind.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vctavern vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von Picus Capital vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle des Communications & Content Managers verstehst, sondern auch, wie deine Arbeit zur Vision des Unternehmens beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Inhalte, die du in der Vergangenheit erstellt hast. Sei bereit, diese zu präsentieren und zu erklären, wie sie die Markenbekanntheit oder das Engagement gesteigert haben. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und weißt, wie man Geschichten erzählt.
✨Bleib auf dem neuesten Stand
Informiere dich über aktuelle Trends in der Technologie- und Startup-Welt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends die Kommunikationsstrategien beeinflussen können. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier für die Branche.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Unternehmenskultur. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
