Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart
Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart

Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart

Stuttgart Freiberuflich 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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VD Heimes

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Digitale Beratung zu Baufinanzierung und Bausparen sowie Kundenbetreuung.
  • Arbeitgeber: Starkes Unternehmen mit über 3.300 freien Handelsvertretern in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Provisionsmodell, flexible Arbeitsgestaltung und umfassende Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Praxiserprobtes Trainingsprogramm und schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes.
  • Warum dieser Job: Werde Heimatexperte und unterstütze Menschen beim Bauen und Wohnen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium, Freude am Kundenkontakt und digitale Affinität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte.

Deine Aufgaben

  • Digitale Beratung zu Baufinanzierung, Bausparen, Vorsorge
  • Betreuung und Gewinnung von Kunden - digital
  • Entwicklung individueller Finanzierungslösungen
  • Zusammenarbeit mit Bankmitarbeitenden im Team
  • Begleitest Menschen kompetent bei allen Fragen rund ums Bauen und Wohnen

Dein Profil

  • Ausbildung oder Studium
  • Freude am Kundenkontakt
  • Motivation und Teamgeist
  • Erfahrung in der Finanzierungs- oder Bankberatung
  • Hohe digitale Affinität
  • Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start
  • Finanzielle Unterstützung in der Startphase
  • Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort
  • Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes
  • Förderung der Mobilität im Außendienst
  • Attraktives Provisionsmodell
  • Aus- und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitsgestaltung
  • Großer Kundenstamm
  • Top IT-Ausstattung
  • Starke Marke im Rücken
  • Zusammenarbeit mit den Partnerbanken

Kontakt

Mathias Heimes
Vertriebsdirektor
01522/ 2686167
mathias.heimes@schwaebisch-hall.de

Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart Arbeitgeber: VD Heimes

Als Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Selbstständigkeit und individuelle Erfolge setzt. Wir bieten dir ein umfassendes Trainingsprogramm, finanzielle Unterstützung in der Startphase sowie flexible Arbeitsgestaltung, um deine Karriere im Bereich Baufinanzierung und Bausparen voranzutreiben. Mit einer starken Marke im Rücken und einem großen Kundenstamm hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.
VD Heimes

Kontaktperson:

VD Heimes HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über die Stelle als digitaler Vertriebsbeauftragter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt über LinkedIn oder per E-Mail, um dein Interesse zu zeigen und dich ins Gespräch zu bringen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und ihre Produkte, insbesondere im Bereich Baufinanzierung und Bausparen. Zeige, dass du ein echter Heimatexperte werden möchtest!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digitaler Vertriebsbeauftragter in Stuttgart

Digitale Beratung
Kundenbetreuung
Kundenakquise
Entwicklung individueller Finanzierungslösungen
Zusammenarbeit im Team
Erfahrung in der Finanzierungsberatung
Hohe digitale Affinität
Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Motivation
Teamgeist

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft bei der Sache sind. Zeig uns, wer du bist und warum du der perfekte Heimatexperte für uns bist!

Mach es digital!: Da wir in der digitalen Welt arbeiten, ist es wichtig, dass deine Bewerbung auch digital ansprechend ist. Achte auf ein klares Layout und eine einfache Struktur. Nutze unsere Website, um dich zu bewerben – das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen eingehen, besonders wenn du schon im Bereich Finanzierungs- oder Bankberatung tätig warst. Zeig uns, wie du Kunden betreut hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!

Fragen? Frag uns!: Wenn du Fragen zur Bewerbung oder zum Job hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren! Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns darauf, von dir zu hören. Eine gute Kommunikation ist der Schlüssel – also leg los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VD Heimes vorbereitest

Informiere dich über die Branche

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Baufinanzierungs- und Bausparbranche auseinandersetzen. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder individuelle Finanzierungslösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und digitale Affinität zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit mit Bankmitarbeitenden ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamgeist und Kooperationsbereitschaft zeigen.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, dem Trainingsprogramm und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du motiviert bist und langfristig denken kannst.

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Standort: Stuttgart
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