Projektmanager (m/w/d) DPP

Projektmanager (m/w/d) DPP

Offenbach am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Innovationsprojekte im Bereich Digital Product Passport.
  • Arbeitgeber: Der VDE ist eine führende Technologie-Organisation, die Innovation und Sicherheit vereint.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit einem engagierten Team und trage zur Normung von Industrie 4.0 bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes technisches Studium und erste Berufserfahrung im Projektmanagement sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Befristete Anstellung für 2 Jahre am Standort Offenbach am Main.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir gestalten die e-diale Zukunft!

Der VDE, eine der größten Technologie-Organisationen Europas, steht seit mehr als 130 Jahren für Innovation und technologischen Fortschritt. Als einzige Organisation weltweit vereint der VDE dabei Wissenschaft, Standardisierung, Prüfung, Zertifizierung und Anwendungsberatung unter einem Dach. Das VDE-Zeichen gilt seit mehr als 100 Jahren als Synonym für höchste Sicherheitsstandards und Verbraucherschutz. Wir setzen uns ein für die Forschungs- und Nachwuchsförderung und für das lebenslange Lernen mit Weiterbildungsangeboten „on the job“. Im VDE-Netzwerk engagieren sich über 2.000 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten weltweit, mehr als 100.000 ehrenamtliche Expert*innen und rund 1.500 Unternehmen gestalten im Netzwerk VDE eine lebenswerte Zukunft: vernetzt, digital, elektrisch.

Das SCI 4.0 koordiniert und orchestriert die Normungs- und Standardisierungsaktivitäten für Industrie 4.0 und dient als zentraler Ansprechpartner in allen Fragen der Normung und Standardisierung. Es bündelt die Positionen der interessierten Fachkreise in Deutschland und vertritt die Interessen gegenüber internationalen Partnern und Konsortien. Die Normungsroadmap Industrie 4.0 stellt mit ihren Handlungsempfehlungen eine Grundlage für dieses Vorhaben dar und ist damit ein zentrales Werkzeug für die internationale Zusammenarbeit im Bereich der Normung von Industrie 4.0.

Das SCI 4.0 definiert den Bedarf für neue Projekte und organisiert die internationale Umsetzung. Der digitale Produktpass (DPP) stellt dabei ein zentrales Projekt für den Bereich des gesamten VDE dar.

Wir suchen Dich am Standort Offenbach am Main als:

  • Projektmanager (m/w/d) DPP

Standort: Offenbach am Main

Berufserfahrung: mit Berufserfahrung

Arbeitszeit: Vollzeit

Vertragslaufzeit: befristet für die Dauer von 2 Jahren

Das kannst Du bewegen:

  • Du bist verantwortlich für das Projektmanagement in strategischen Innovationsprojekten im Rahmen des Digital Product Passport.
  • Du vertrittst das Thema Digital Product Passport für den VDE intern sowie extern und treibst das Thema aktiv voran.
  • Du stimmst Dich eng und zielorientiert mit Kollegen und Gremien aus dem Bereich Industrie 4.0 ab und greifst Trends frühzeitig auf.
  • Du analysierst Trends im Bereich Digital Product Passport und entwickelst daraus Ideen, Visionen und Strategien für die Normungs- und Standardisierungsarbeit.
  • Durch die Mitarbeit an technisch wissenschaftlichen Themen bist Du in der Lage, an Studien, Technologie- und Normungs-Roadmaps mitzuwirken.

Zur guten Bearbeitung von umfangreichen Projekten zu Fachthemen erledigst Du folgende Aufgaben:

  • Du stimmst Dich dabei organisationsübergreifend mit internen und externen Stakeholdern ab.
  • Darüber hinaus übernimmst Du allgemeine organisatorische Aufgaben innerhalb des Bereichs.
  • Du erstellst und hältst Präsentationen und Vorträge.

Das bringst Du mit:

  • Du bringst für diese Tätigkeit ein abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor / Master) mit und konntest idealerweise bereits erste Berufserfahrung im industriellen Umfeld oder im Projektmanagement sammeln.
  • Mit Deinen gut ausgeprägten methodischen Kompetenzen verantwortest Du die Projektsteuerung durch strukturiertes Vorgehen.
  • Durch Deine Kommunikationsstärke kannst Du Dich mit unseren Partnern aus Industrie, Politik und Verbänden auf verschiedenen Ebenen zielführend austauschen.
  • Mit Deinen sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift kannst Du nicht nur komplexe Sachverhalte ausdrücken, sondern auch Veröffentlichungen in deutscher Sprache verfassen.
  • Mit Deinen guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift kannst Du nicht nur auf Augenhöhe mit Experten aus aller Welt diskutieren, sondern auch zur internationalen Standardisierung beitragen.
  • Du zeichnest Dich durch Umsetzungsstärke, eine selbstständige budgetorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit aus.
  • Gängige IT-Programme wie z. B. MS Office kannst Du sicher anwenden.
  • Du bist bereit Dienstreisen (auch mehrtägig) im In- und Ausland durchzuführen.
  • Du unterstützt andere Teammitglieder bei der Zielerreichung und trägst zu einem „Wir-Gefühl“ bei.

Das bieten wir Dir:

  • Neben Deinem attraktiven Gehalt zahlen wir Dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Der Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung und zur betrieblichen Altersvorsorge gehört bei uns mit dazu.
  • Work-Life-Balance: neben unserer Gleitzeitregel und der flexiblen Arbeitszeit bieten wir Dir auch mobiles Arbeiten.
  • Wir fördern Deine Entwicklung durch Weiterentwicklungsmaßnahmen und bieten Dir attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der VDE Gruppe.
  • Zusammen sind wir die VDE Gruppe und freuen uns mit Dir unsere Team-Events zu feiern oder Dich beim gemeinsamen Mittagessen in unserer Kantine zu treffen.
  • Dein privates Plus: wir zahlen Dir einen Zuschuss zum Deutschlandticket, bieten eine kostenfreie VDE Kreditkarte an, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Du kannst Dein Fahrrad über uns leasen, genießt den Beamten-Tarif bei der Versicherung, wir zahlen Dir einen Kindergarten-Zuschuss und bieten Dir einen Zugang zu einer bekannten Mitarbeiter-Rabatt-Plattform.
  • Mentoren-Programm: gemeinsam zeigen wir Dir die VDE Welt und stellen Dir einen Mentor an die Seite.
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb zahlen wir einen Zuschuss zur Bildschirmbrille und haben moderne Büros mit u.a. höhenverstellbaren Schreibtischen.

Hinweis für Personalberater: Wir nehmen den Schutz der Daten unserer Bewerberinnen und Bewerber und die Einhaltung der DSGVO sehr ernst. Deshalb bitten wir Sie, auf die Zusendung von Profilen, obgleich private oder gewerbliche Beweggründe dahinterstehen, abzusehen. Die unaufgeforderte Zusendung von Profilen lehnen wir als Angebot ab.

Bewirb Dich hier und jetzt! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühesten Eintrittstermins sowie Deines Gehaltswunsches vorzugsweise online.

VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V.
Zentraler Servicebereich Personal
Merianstraße 28
63069 Offenbach am Main
www.vde.com

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Kontaktperson:

VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) DPP

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über den VDE und seine Projekte, insbesondere über den Digital Product Passport. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die aktuellen Herausforderungen der Organisation verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Industrie 4.0 zu gewinnen. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Vorstellungsgespräch anzusprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement zu nennen. Überlege dir, wie du deine methodischen Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Normungs- und Standardisierungsarbeit zu sprechen. Informiere dich über relevante Normen und Standards, die für den Digital Product Passport wichtig sind, um deine Expertise zu untermauern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) DPP

Projektmanagement
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Methodische Kompetenzen
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
IT-Kenntnisse (MS Office)
Selbstständige Arbeitsweise
Budgetorientierung
Präsentationsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Trendanalysen
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Projektmanagers im Bereich Digital Product Passport. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die du in vorherigen Positionen gesammelt hast, insbesondere im Projektmanagement und in der Normungsarbeit.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Stakeholdern erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele, um dies zu untermauern.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, einschließlich deiner Sprachkenntnisse und IT-Kompetenzen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V. vorbereitest

Verstehe die Rolle des Projektmanagers

Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Projektmanagers im Bereich Digital Product Passport. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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