Projektleitung (m/w/d) Digital Hub

Der VDE, eine der größten Technologie-Organisationen Europas, steht seit mehr als 130 Jahren für Innovation und technologischen Fortschritt. Als einzige Organisation weltweit vereint der VDE dabei Wissenschaft, Standardisierung, Prüfung, Zertifizierung und Anwendungsberatung unter einem Dach. Das VDE-Zeichen gilt seit mehr als 100 Jahren als Synonym für höchste Sicherheitsstandards und Verbraucherschutz. Wir setzen uns ein für die Forschungs- und Nachwuchsförderung und für das lebenslange Lernen mit Weiterbildungsangeboten „on the job“. Im VDE-Netzwerk engagieren sich über 2.000 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten weltweit, mehr als 100.000 ehrenamtliche Expert*innen und rund 1.500 Unternehmen gestalten im Netzwerk VDE eine lebenswerte Zukunft: vernetzt, digital, elektrisch.

Der Bereich DKE Digital Operations gestaltet die digitale Zukunft der Normung - von innovativen Digitalisierungslösungen bis zur effizienten Umsetzung digitaler Normen und Smart Standards. Der Digital Hub als Teil der Digital Operations verantwortet die strategische Steuerung und operative Umsetzung aller zentraler Digitalisierungsinitiativen entlang der gesamten Normungswertschöpfung und damit auch die Ausrichtung, Priorisierung und Umsetzung der digitalen Roadmap der DKE. Durch die Entwicklung zentraler digitaler Systeme und deren kontinuierlicher Optimierung wird die Grundlage für innovative digitale Services und Smart Standards geschaffen.

Der Digital Hub agiert als bereichsübergreifende Plattform für Digitalisierung, Automatisierung und Innovation. Dabei müssen interne und externe Stakeholder koordiniert werden und sichergestellt werden, dass digitale Lösungen wirksam in die operativen Bereiche, insbesondere die Digitale Factory integriert werden. Gleichzeitig muss die Anschlussfähigkeit nationaler Digitalisierungsaktivitäten an europäische und internationale Initiativen und Standards sichergestellt werden. Der Digital Hub ist das strategische Zentrum für die Digitalisierungsaktivitäten innerhalb der DKE und Treiber für eine zukunftsfähige, sichtbare, skalierbare und interoperable Normung.

Deine Aufgabe:

• Projektleitung: Du verantwortest die operative Steuerung und inhaltliche Weiterentwicklung zentraler Digitalisierungsprojekte innerhalb der DKE.
• Stakeholder-Management: Du verantwortest die inhaltliche Leitung von Schlüsselprojekten in der Initiative Digital Standards. Dafür arbeitest du eng mit Industrievertretern zusammen, um Anforderungen zu harmonisieren und die Interoperabilität digitaler Standards zu sichern.
• Digitale Transformation: Du wirkst maßgeblich an der technologischen Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft mit. Du lieferst sofortigen Mehrwert durch die Entwicklung pragmatischer Lösungen (Low-Code, Skripte, KI-Einsatz) in unserer Systemlandschaft, die unsere Prozesse beschleunigen.
• Schnittstelle: Du bringst Fachbereiche und Technik zusammen, indem du Visionen in machbare IT-Strukturen übersetzt und den Dialog steuert.

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) der Wirtschafts-, Ingenieur-, Informatik- oder Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Tiefgreifendes Verständnis der Microsoft 365 Plattform und nachweisbare Erfahrung im Einsatz von Automatisierungs- und KI-Tools zur Prozessoptimierung.
• Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich vermitteln und trittst sicher gegenüber verschiedenen Stakeholdern auf.
• Erfahrung in der Steuerung von Digital- / IT-Projekten (klassisch und agil) mit maximaler Ergebnisorientierung.
• Fundiertes Verständnis von digitalen Geschäftsprozessen, Systemlandschaften und datenbasierter Steuerung.
• Sicheres Auftreten an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT und Management.
• Eigeninitiative und Umsetzungsstärke: „Make things happen“-Mentalität.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für nationale und internationale Zusammenarbeit.

Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet. Neben einem attraktiven Gehalt erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ein Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung und zur betrieblichen Altersvorsorge gehört bei uns selbstverständlich dazu. Work-Life-Balance: Dank unserer Gleitzeitregelung und der flexiblen Arbeitszeit kannst Du Deinen Arbeitsalltag individuell gestalten – auch mobiles Arbeiten ist bei uns möglich. Wir fördern Deine Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Dir attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der VDE-Gruppe. Zusammen sind wir die VDE-Gruppe – wir freuen uns darauf, mit Dir Team-Events zu feiern oder Dich beim gemeinsamen Mittagessen in unserer Kantine zu treffen. Parken kannst Du bei uns auf zahlreichen Parkplätzen auf dem Betriebsgelände – Ladesäulen für Dein E-Auto stehen ebenfalls bereit. Dein privates Plus: Du erhältst einen Zuschuss zum Deutschlandticket, eine kostenfreie VDE-Kreditkarte, eine Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, kannst Dein Fahrrad über uns leasen, profitierst vom Beamten-Tarif bei der Versicherung, bekommst einen Kindergartenzuschuss und hast Zugang zu einer bekannten Mitarbeiter-Rabatt-Plattform. Mentoren-Programm: Gemeinsam zeigen wir Dir die VDE-Welt und stellen Dir eine/n Mentor/in zur Seite. Deine Gesundheit ist uns wichtig – deshalb bekommst Du einen Zuschuss zur Bildschirmbrille und arbeitest in modernen Büros mit u.a. höhenverstellbaren Schreibtischen.