Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Metallbearbeitung und führe dein Team zu hochwertigen Ergebnissen.
- Unternehmen: FMA Freitaler Metall- und Anlagenbau GmbH mit familiärer Teamkultur.
- Vorteile: Einstiegsgehalt von 17-19€/Stunde, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines stahlharten Teams und entwickle deine Karriere zum Teamleiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Schweißerpässe erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 19 € pro Stunde.
Du bist Profi in der Metallbearbeitung und willst nicht nur ausführen, sondern Verantwortung im Fertigungsprozess übernehmen und dein Team aktiv mit voranbringen. Dann werde Teil der FMA Freitaler Metall und Anlagenbau GmbH.
Deine Mission: In der FMA-Freitaler- Metall- und Anlagenbau GmbH trägst du in der Anarbeitung eine zentrale Verantwortung dafür, dass aus Rohmaterial präzise gefertigte Stahlbauteile entstehen, die die Grundlage für unsere gesamte Schweißbaugruppenfertigung bilden. Du arbeitest nicht nur im Prozess mit, sondern stellst sicher, dass Qualität, Ablauf und Materialfluss stabil funktionieren und unsere Fertigung zuverlässig und effizient läuft. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass die Produktion vorbereitet wird und jedes Bauteil in der richtigen Qualität und im richtigen Takt in die nächste Fertigungsstufe geht.
Deine Verantwortung:
- Operative Fertigung in der Anarbeitung: Verantwortung für die gesamte operative Vorfertigung in der Anarbeitung als Grundlage für die Schweißbaugruppenfertigung. Dabei arbeitest du aktiv in der Bearbeitung von Stahlbauteilen mit und stellst sicher, dass Qualität, Maßhaltigkeit und Prozessvorgaben eingehalten werden.
- Teamverantwortung und Mitarbeiterentwicklung in der Anarbeitung: Fachliche Verantwortung im Tagesgeschäft der Anarbeitung mit aktiver Steuerung der Aufgabenverteilung im Team sowie Sicherstellung eines stabilen Fertigungsablaufs durch kontinuierliche Abstimmung und Unterstützung bei technischen Entscheidungen. Zusätzlich Verantwortung für die strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie die Förderung fachlicher Kompetenzen und die Entwicklung eigenverantwortlicher Arbeitsweisen im Team mit dem Ziel einer schnellen und nachhaltigen Integration in den Fertigungsprozess.
- Kontinuierliche Prozessverbesserungen: Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung bestehender Fertigungsprozesse zur Steigerung der Effizienz, Reduktion von Durchlaufzeiten und Verbesserung der Qualität in Abstimmung mit der Fertigungsleitung.
- Schnittstellenarbeit mit Produktion und Technik: Enge Abstimmung mit Arbeitsvorbereitung, Produktionsleitung und Qualitätssicherung zur Sicherstellung effizienter Abläufe und termingerechter Fertigung mit hoher Qualität.
Stellenanforderungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich z.B. Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker oder vergleichbar
- Erfahrung in der Metallbearbeitung und schweißen, sowie im verstehen von technischen Zeichnungen
- Voraussetzung sind Schweißerpässe (MAG/ E-Hand)
- Erste Erfahrung in fachlicher Anleitung von Mitarbeitern von Vorteil
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem leistungsorientierten Umfeld zu arbeiten
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Gute Deutschkenntnisse C1
- Stapler- und Kranschein von Vorteil
Unser Angebot:
- Ein Einstiegsgehalt zwischen 17€ und 19€ brutto pro Stunde
- Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge: 50€ von uns + 50% Entgeltumwandlung
- Fahrtkostenzuschüsse, kostenlose Parkplätze, ÖPNV-Jobticket
- Vollzeit: 39h Woche
- Regelmäßige Mitarbeiterevents, Feedback- und Zielgespräche
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit familiärer Teamkultur
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Arbeitskleidung und Reinigung
Wenn du auch nach einer anspruchsvollen Position suchst, in der du deine Fähigkeiten ausbauen und Teil eines stahlharten Teams werden kannst, ist die FMA der richtige Ansprechpartner für dich!
Dein Ansprechpartner: Julian Bläser | Recruiting Telefon +49 173 5709325 | E-Mail: karriere@veaxo.recruitee.com
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
Schweißer/ Konstruktionsmechaniker/ Schlosser (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive zum Teamleiter im Bereich Anarbeitung Metall- und Anlagenbau Freital in Vollzeit Arbeitgeber: VEAXO Unternehmensgruppe
Die FMA - Freitaler Metall- und Anlagenbau GmbH bietet nicht nur ein attraktives Einstiegsgehalt und umfassende Sozialleistungen, sondern auch eine familiäre Teamkultur, die auf offener Kommunikation und individueller Förderung basiert. Mit regelmäßigen Mitarbeiterevents und klaren Aufstiegs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter seine Fähigkeiten weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen kann. In Freital erwartet dich ein angenehmes Arbeitsumfeld, das dir die Möglichkeit gibt, Teil eines stahlharten Teams zu werden und aktiv zur Optimierung unserer Fertigungsprozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schweißer/ Konstruktionsmechaniker/ Schlosser (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive zum Teamleiter im Bereich Anarbeitung Metall- und Anlagenbau Freital in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Geh direkt zu uns in die FMA Freital und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Motivation persönlich!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, nach Insider-Infos. So kannst du besser verstehen, was wir suchen und wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Technologien, die wir nutzen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Metallbearbeitung und Teamarbeit zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schweißer/ Konstruktionsmechaniker/ Schlosser (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive zum Teamleiter im Bereich Anarbeitung Metall- und Anlagenbau Freital in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Stelle als Schweißer/Konstruktionsmechaniker passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Metallbearbeitung und beim Schweißen hervor. Zeig uns, dass du die nötigen Schweißerpässe hast und wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast. Das zählt bei uns!
Qualität vor Quantität!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Vermeide lange Texte und komme direkt auf den Punkt. Wir schätzen präzise Informationen, die uns helfen, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VEAXO Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe, welche Fähigkeiten und Erfahrungen gefragt sind, insbesondere im Bereich Metallbearbeitung und Teamführung. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Metallbearbeitung oder Teamleitung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Fertigungsprozess oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich – das richtige Maß ist entscheidend!
