Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d)
Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d)

Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d)

Wuppertal Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und gestalte rechtliche Themen im Arbeits- und Vertragsrecht.
  • Arbeitgeber: Vebego, ein internationales Familienunternehmen im Facility Management.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, moderne Arbeitsmittel und juristische Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle dich in einem vielfältigen Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen und Erfahrung in einer Rechtsabteilung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für Ideen und Eigenverantwortung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d) Einsatzort: Wuppertal • Vollzeit Vebego ist ein internationales Familienunternehmen und mehr als ein Dienstleister – wir sind Möglichmacher im Facility Management . Seit 1943 gewachsen und international erfolgreich, leben wir Vielfalt und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Mit über 8.000 Mitarbeitenden sind wir überall in Deutschland im Einsatz – in Gebäudereinigung, Sicherheit, Technik, Grünpflege und Healthcare – und sorgen dafür, dass Infrastrukturen zuverlässig funktionieren. Unsere Leidenschaft für die Branche und die Begeisterung für smarte Services treiben uns an, echten Mehrwert für Kund*innen und Gesellschaft zu schaffen. Das bieten wir Als Volljurist*in bei Vebego erwartet Sie mehr als ein Job: Sie gestalten aktiv mit, entwickeln sich weiter und arbeiten in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Vielfalt und Professionalität setzt. Denn Great Work entsteht dort, wo Menschen und ihre Stärken im Mittelpunkt stehen. Great Work heißt bei uns: Flexible Arbeitsmodelle : Homeoffice und flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance Moderne Arbeitsmittel : Laptop, Tablet, Diensthandy und ergonomischer Arbeitsplatz Strukturierte Einarbeitung : Begleitung durch erfahrene Kolleg*innen für einen sicheren Einstieg Juristische Weiterbildung : Fachliche Entwicklung im Arbeitsrecht und Vertragsrecht Mitgestaltung und Eigenverantwortung : Raum für Ihre Ideen und juristische Expertise Corporate Benefits : Attraktive Rabatte bei bekannten Marken über unser Vorteilsportal Vielfalt und Inklusion : Über 90 Nationen und 130 Berufsbilder – ein starkes Team Das gibt es zu tun Als Teil unserer Rechtsabteilung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der rechtlichen Beratung und Gestaltung unseres Unternehmens. Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung , Führungskräften und externen Rechtsanwälten zusammen und bringen Ihre juristische Expertise insbesondere in arbeitsrechtlichen sowie vertragsrechtlichen Themen ein. Eigenverantwortliche Bearbeitung von arbeitsrechtlichen und vertragsrechtlichen Fragestellungen Kompetente Unterstützung und Beratung unserer Führungskräfte in sämtlichen Angelegenheiten des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts sowie des Vertragsrechts Erstellung und Prüfung von Verträgen, insbesondere Dienstleistungsverträgen Eigenständige Durchführung von Gerichtsverfahren Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen Mitwirkung bei interdisziplinären Projekten mit rechtlichem Bezug Durchführung von Schulungen für Führungskräfte und die Personalabteilung Das sind Sie Als Teamplayer*in und Arbeitsrecht-Expert*in sind Sie versiert in der Beratung von Personalsachbearbeiter*innen und Führungskräften. Ihre guten, zielgruppenorientierten kommunikativen Fähigkeiten setzen Sie geschickt ein. Auf Basis Ihrer strukturierten Arbeitsweise sind Sie es gewohnt, mit der erforderlichen Durchsetzungsstärke fachkompetent Entscheidungen voranzutreiben. Abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Vertragsrecht Erste Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken Englischkenntnisse sind von Vorteil Hier direkt online bewerben – ohne Anschreiben! Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an: Frau Bernitzki 49 202 9479-4383 Vebego Facility Services B.V. & Co. KG Konsumstraße 45 / 42285 Wuppertal www.vebego.de

Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d) Arbeitgeber: Vebego Facility Services B.V. & Co. KG

Vebego ist ein internationales Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitenden nicht nur einen Job, sondern eine Plattform für persönliche und berufliche Entfaltung bietet. In Wuppertal profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, modernen Arbeitsmitteln und einer strukturierten Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während Sie in einem dynamischen Team Ihre juristische Expertise im Arbeits- und Vertragsrecht einbringen und weiterentwickeln können.
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Kontaktperson:

Vebego Facility Services B.V. & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine juristische Expertise und Erfahrungen im Arbeits- und Vertragsrecht klar und überzeugend zu präsentieren.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle bei Vebego findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige in deinen Gesprächen, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die ins Team passen und ihre Leidenschaft für das Arbeitsrecht teilen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Volljurist*in / Syndikusrechtsanwalt*in Arbeits- und Vertragsrecht (m/w/d)

Juristische Expertise im Arbeitsrecht
Juristische Expertise im Vertragsrecht
Beratungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Unternehmerisches Denken
Erfahrung in einer Rechtsabteilung
Durchsetzungsstärke
Schulungsfähigkeiten
Interdisziplinäre Projektmitarbeit
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Fokussiere auf relevante Erfahrungen: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben die Erfahrungen, die direkt mit Arbeits- und Vertragsrecht zu tun haben. Zeige uns, wie du deine juristische Expertise in der Praxis angewendet hast!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht es für uns und dich einfacher! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vebego Facility Services B.V. & Co. KG vorbereitest

Recherchiere das Unternehmen

Informiere dich über Vebego und deren Werte. Verstehe, wie sie im Facility Management arbeiten und welche Rolle du als Volljurist*in spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da du im Arbeits- und Vertragsrecht tätig sein wirst, solltest du dich auf spezifische rechtliche Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit Führungskräften und der Personalabteilung erfordert, übe, wie du komplexe rechtliche Themen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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Standort: Wuppertal
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