Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kalkulationsorganisation und entwickle innovative Lösungen im Facility Management.
- Unternehmen: Vebego AG – ein familiengeführtes Unternehmen mit über 6'000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Karrierechancen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft von Vebego.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und verbessere Prozesse in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und fundierte Kenntnisse in Kalkulation und Angebotsentwicklung.
Am Hauptsitz in Zürich Albisrieden befinden sich die zentralen Abteilungen der Vebego AG. Von hier aus steuern und unterstützen wir die 20 Niederlassungen der Schweiz.
Deine Aufgaben
- Fachliche und personelle Führung sowie strategische Weiterentwicklung der schweizweiten Kalkulationsorganisation inklusive Förderung und Coaching der Mitarbeitenden.
- Verantwortung für die Harmonisierung, Standardisierung und Einführung neuer Methoden und digitaler Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung sämtlicher Kalkulations-, Angebots- und Ausschreibungsprozesse im Bereich Reinigung und Facility Management.
- Steuerung und Begleitung von Transformations- und Change-Management-Projekten zur Zusammenführung verschiedener Einheiten, Weiterentwicklung der Organisation, Strukturen und Zusammenarbeit zwischen den Regionen.
- Gesamtverantwortung für die Planung, Koordination und Qualitätssicherung von Kalkulationen, Ausschreibungen und komplexen Angebotsprojekten sowie Mitwirkung bei Bid-/No-Bid-Entscheidungen.
- Verantwortung für die Weiterentwicklung der Kalkulationsstandards über den gesamten Kundenlebenszyklus – von der Ausschreibung über die Implementierung bis zur Optimierung bestehender Verträge.
- Enge Zusammenarbeit mit Operations, Sales Solutions und weiteren internen Stakeholdern zur Entwicklung marktgerechter und wettbewerbsfähiger Lösungen.
- Unterstützung des Vertriebs bei Akquisitionen, Kundenpräsentationen sowie der Entwicklung von Angebotskonzepten und individuellen Kundenlösungen.
- Verantwortung für Reporting, Forecasting und die Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
- Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen und digitalen Kalkulations- und Angebotstools.
Dein Profil
- Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in der Kalkulation, Submission oder Angebotsentwicklung, idealerweise im Facility Management oder in der Reinigungsbranche.
- Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu gewinnen und eine Kultur der Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.
- Erfahrung in der Führung von Veränderungsprozessen sowie in der Weiterentwicklung von Teams und Organisationen.
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägtes Verständnis für Kalkulationen, Ausschreibungen und Preisstrategien.
- Strategische, analytische und unternehmerische Denkweise verbunden mit einer hohen Umsetzungsstärke und Kundenorientierung.
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchiestufen.
- Hohes Mass an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit.
- Digitale Affinität sowie Erfahrung mit Kalkulations-, Reporting- und Planungstools.
- Verhandlungssichere Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder und Regionen erfolgreich miteinander zu verbinden.
Über uns
Bei der Vebego AG gestalten mehr als 6'000 Mitarbeitende täglich das Leben unserer Kunden einfacher und sorgen dafür, dass ihre Gebäude stets in Bestform bleiben. Als Familienunternehmen bieten wir umfassende Dienstleistungen rund um Immobilien an – von der Reinigung über die technische Wartung bis hin zur Gartenpflege.
Deine Zukunft bei Vebego
Erfahre mehr über Vebego als Arbeitgeberin und von welchen Benefits du zukünftig als Mitarbeiter*in profitieren kannst. Unter geben wir dir Tipps für deine Bewerbung und erklären dir den Vebego Rekrutierungsprozess. Entdecke mehr über unsere Unternehmenskultur und teste, ob du zu Vebego passt.
Dafür stehen wir, dazu verpflichten wir uns – heute und in Zukunft.
Head of Commercial Solutions (m/w/d) Arbeitgeber: Vebego
Vebego ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt. Mit einem vielfältigen Team aus über 90 Nationen und einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre in Wuppertal, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, Teil von etwas Großem zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Commercial Solutions (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Vebego ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Vebego auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Vebego bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Vebego nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Vebego auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Commercial Solutions (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Vebego anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Head of Commercial Solutions (m/w/d) bei Vebego zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Vebego erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Vebego aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vebego vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
