Field Marketing - Manager / Senior Manager - MedTech Clinical

Field Marketing - Manager / Senior Manager - MedTech Clinical

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Veeva Systems

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe strategische Marketingpläne für innovative MedTech-Produkte durch.
  • Unternehmen: Veeva Systems, ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Life Sciences.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und großzügige Urlaubsregelungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der MedTech-Branche und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Veeva Systems ist eine mission-driven Organisation und Pionier im Bereich der Industrie-Cloud, die Unternehmen im Bereich Life Sciences dabei hilft, Therapien schneller zu Patienten zu bringen. Als eines der am schnellsten wachsenden SaaS-Unternehmen in der Geschichte haben wir im letzten Geschäftsjahr über 3 Milliarden US-Dollar Umsatz erzielt und haben großes Wachstumspotenzial vor uns.

Im Mittelpunkt von Veeva stehen unsere Werte: Das Richtige tun, Kundenerfolg, Mitarbeitenden-Erfolg und Geschwindigkeit. Wir sind nicht nur irgendein börsennotiertes Unternehmen – wir haben 2021 Geschichte geschrieben, indem wir eine öffentliche Wohltätigkeitsgesellschaft wurden, die gesetzlich verpflichtet ist, die Interessen von Kunden, Mitarbeitenden, der Gesellschaft und Investoren in Einklang zu bringen.

Als Work Anywhere-Unternehmen unterstützen wir Ihre Flexibilität, von zu Hause oder im Büro zu arbeiten, damit Sie in Ihrer idealen Umgebung gedeihen können. Schließen Sie sich uns an, um die Life Sciences-Branche zu transformieren und sich für einen positiven Einfluss auf unsere Kunden, Mitarbeitenden und Gemeinschaften einzusetzen.

Die Rolle

Als Field Marketing Manager oder Senior Manager bei Veeva haben Sie die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu nehmen, während Sie von einem hochqualifizierten Team in einem schnell wachsenden Unternehmen lernen und zu diesem beitragen. Diese Rolle verantwortet den strategischen Marketingplan und integrierte Marketingprogramme zur Steigerung der Nachfrage, zum Aufbau von Bekanntheit sowie zur Unterstützung der Kundenbildung und -bindung für eines oder mehrere der MedTech-Produkte von Veeva.

Was Sie tun werden:

  • Entwicklung und Umsetzung des strategischen, integrierten Marketingplans für eines oder mehrere Veeva Commercial Cloud-Produkte
  • Leitung und Unterstützung einer breiten Palette von Marketingprogrammen über verschiedene Kanäle – einschließlich digitalem Marketing, Veeva- und Branchenveranstaltungen, Webinaren, bezahlten und organischen sozialen Medien, Werbung und Syndizierung – für Ihr(e) zugewiesene(n) Produkt(e)
  • Verantwortung für Programme (Webinare, Kundenmeetings, Veranstaltungen) von Anfang bis Ende, einschließlich Ideenfindung, Durchführung und Messung
  • Hilfe bei der Organisation und Koordination von Veeva- und Branchenveranstaltungen, einschließlich Logistik, Vertragsverhandlungen, interner und externer Kommunikation, Referentenmanagement, Event-App-Management und Berichterstattung
  • Verfassen überzeugender Texte, die konvertieren, für Landing Pages, E-Mails und soziale Medien
  • Aufbau und Pflege einer vollständigen, genauen Kontaktdatenbank für Marketing und Vertrieb in Zusammenarbeit mit dem Marketingbetrieb; Koordination von Outbound-Kommunikationen mit anderen Field Marketers zur Steigerung des Engagements durch Nurture-Programme
  • Koordination mit internen Teams, wie Produktmarketing, kreative Dienste, Vertrieb, Strategie, Marketingbetrieb, Inhalt, Produkt, Kundenerfolg, Öffentlichkeitsarbeit und Digital, um Programme erfolgreich umzusetzen
  • Verantwortung für Programmberichterstattung und Kennzahlen
  • Verantwortung für die jährliche Planung und das Budgetmanagement für Ihr(e) Produkt(e)

Anforderungen:

  • 3+ Jahre Erfahrung im B2B-Enterprise-Software- oder schnell wachsenden SaaS-Startup-Marketing mit zunehmender Verantwortung und direkter Erfahrung in der Verantwortung für eine Vielzahl von Programmen, Taktiken und Kanälen, 5+ Jahre für Senior Manager
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit Erfahrung im Verfassen ansprechender, wertorientierter und kundenorientierter Kampagnentexte
  • Fähigkeit, mit allen Ebenen der Organisation zu arbeiten und zu kommunizieren
  • Gut organisiert mit sehr hoher Detailgenauigkeit und starken Projektmanagementfähigkeiten
  • Selbstständig und in der Lage, mehrere Projekte unter aggressiven Zeitplänen und Erwartungen zu managen
  • Praktische Erfahrung mit Marketing-Automatisierungsplattformen (Marketo, HubSpot oder gleichwertig) und CRM-Systemen
  • Wachstumsorientiert und ein Teamplayer mit positiver Einstellung

Nice to Have:

  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Account-Based-Marketing-Programmen
  • Erfahrung mit Kundenbindung, Cross-Sell- und Upsell-Kampagnen
  • Erfahrung im vertikalen Marketing, insbesondere in der Life Sciences-Branche, ist von Vorteil, aber nicht erforderlich

Vorteile & Leistungen:

  • Medizinische, zahnärztliche, augenärztliche und grundlegende Lebensversicherung
  • Flexible PTO und vom Unternehmen bezahlte Feiertage
  • Rentenprogramme
  • 1% gemeinnützige Spendenprogramm

Vergütung:

Grundvergütung: 75.000 - 150.000 USD. Die hier angegebene Gehaltsspanne wurde bereitgestellt, um lokalen Vorschriften zu entsprechen und stellt eine potenzielle Grundgehaltsspanne für diese Rolle dar. Bitte beachten Sie, dass die tatsächlichen Gehälter innerhalb der oben genannten Spanne variieren können, abhängig von Erfahrung und Standort. Wir betrachten die Vergütung für jede Person und basieren unser Angebot auf Ihren einzigartigen Qualifikationen, Erfahrungen und erwarteten Beiträgen. Diese Position kann auch für andere Arten von Vergütung zusätzlich zum Grundgehalt, wie variable Boni und/oder Aktienboni, berechtigt sein.

Veeva ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion, nationaler Herkunft oder Abstammung, Alter, Behinderung, Familienstand, Schwangerschaft, geschütztem Veteranenstatus, geschützter genetischer Information, politischer Zugehörigkeit oder anderen durch lokale Gesetze, Vorschriften oder Verordnungen geschützten Merkmalen Berücksichtigung für eine Anstellung.

Field Marketing - Manager / Senior Manager - MedTech Clinical Arbeitgeber: Veeva Systems

Als Arbeitgeber bietet Veeva eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Wachstum ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, in einem sich schnell entwickelnden Markt zu glänzen. Mit einem klaren Fokus auf den Erfolg unserer Kunden und der Unterstützung von aufstrebenden Biotechnologieunternehmen bieten wir nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Networking auf höchster Ebene.

Veeva Systems

Kontaktdaten:

Veeva Systems Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Field Marketing - Manager / Senior Manager - MedTech Clinical erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Veeva Systems.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Veeva Systems ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Veeva Systems könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Veeva Systems beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Marketing - Manager / Senior Manager - MedTech Clinical mit Bravour zu bestehen

Strategische Marketingplanung
Integrierte Marketingprogramme
Digitales Marketing
Veranstaltungsmanagement
Webinar-Management
Kundenkommunikation
Copywriting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Veeva Systems:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Veeva Systems einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Veeva Systems vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Veeva Systems einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Veeva Systems relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Veeva Systems einfügt.