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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sprich mit Unternehmen und hilf ihnen, LinkedIn-Werbetools zu nutzen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team im Bereich digitale Werbung mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügige Boni und Unterstützung bei der Umsiedlung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und entwickle deine Karriere in einem lebhaften Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Französisch und Englisch, 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb.
- Andere Informationen: Vollständig remote arbeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten nutzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 50400 € pro Jahr.
Wir suchen begeisterte B2B Digital Sales Specialists, die unserem Team im LinkedIn-Projekt beitreten. In dieser Rolle sprechen Sie mit Unternehmen in ganz Europa und helfen ihnen zu sehen, wie die Werbetools von LinkedIn ihre Sichtbarkeit erhöhen, die richtigen Zielgruppen anziehen und ihr Wachstum unterstützen können.
Wenn Sie gerne mit Menschen sprechen, neue Kunden ansprechen und in einer lebhaften digitalen Umgebung arbeiten, könnte diese Rolle gut zu Ihnen passen.
Standort: remote aus Bulgarien
Sprachen: Französisch (C2) + Englisch (B2)
Arbeitszeit: Montag–Freitag, 09:00–18:00
Startdatum: 12. Januar 2026
Modell: vollständig remote
Gehalt: 3600 BGN + vierteljährliche Boni.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Ansprache potenzieller B2B-Kunden durch Anrufe, E-Mails und kreative Lead-Generierung.
- Verstehen der Ziele der Kunden und aufzeigen, wie unsere digitalen Lösungen ihnen zum Erfolg verhelfen können.
- Pflegen eines vollen Vertriebstrichters und Umwandeln von Interessenten in zufriedene Kunden.
- Beratung der Kunden zu Kampagnenoptimierung, Best Practices und Wachstumschancen.
- Organisiert bleiben mit aktuellen CRM-Daten und reibungslosen Verkaufsprozessen.
Anforderungen:
- Fließend in Französisch (C2) und Englisch (B2)
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Kaltakquise-Vertrieb, idealerweise im Bereich Technologie und digitale Werbung
- Solides Verständnis von Geschäftsentwicklung und Methoden zur Lead-Generierung
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Überzeugungs- und Beziehungsfähigkeiten.
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt + großzügige vierteljährliche Boni.
- Schulung zu digitalen Werbelösungen, LinkedIn-Produkten und besten Vertriebspraktiken.
- Umzugshilfe (Unterkunft und Gehaltsvorschuss + Reisekostenerstattung)
- Die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln und voranzutreiben.
Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich oder senden Sie Ihren Lebenslauf.
Remote French B2B Sales – LinkedIn Bulgaria + Relocation Support Arbeitgeber: Velenosi&Meredith
Kontaktperson:
Velenosi&Meredith HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Remote French B2B Sales – LinkedIn Bulgaria + Relocation Support
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du zeigen kannst, wie du unseren Kunden helfen kannst. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Remote French B2B Sales – LinkedIn Bulgaria + Relocation Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die leidenschaftlich sind und sich für den Job begeistern.
Pass deine Bewerbung an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Das macht einen großen Unterschied!
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu nutzen. Wir wollen schnell verstehen, warum du perfekt zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Velenosi&Meredith vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du mit B2B-Kunden sprichst, ist es wichtig, dass du ihre Sprache sprichst. Bereite dich darauf vor, spezifische Branchenbegriffe und Herausforderungen zu kennen, die deine potenziellen Kunden betreffen. Zeige, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und wie LinkedIn ihnen helfen kann.
✨Verstehe die Produkte von LinkedIn
Mach dich mit den verschiedenen Werbetools und Lösungen von LinkedIn vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie diese Tools Unternehmen helfen können, ihre Sichtbarkeit zu erhöhen und die richtigen Zielgruppen anzusprechen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnis.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an die Interviewer hast. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Teamdynamik sind immer gut.
✨Zeige deine Verkaufserfahrung
Da du mindestens 2 Jahre Erfahrung im Kaltakquise-Vertrieb benötigst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen. Erkläre, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien du verwendet hast, um sie zu überzeugen. Das wird deine Fähigkeiten unterstreichen und Vertrauen schaffen.