Auf einen Blick
- Aufgaben: Treibe die Digitalisierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen im Bauwesen voran.
- Unternehmen: Mittelständisches Bauunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und dynamischer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein innovatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauwesens durch digitale Transformation und Prozessoptimierung.
- Qualifikationen: Studium im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung in Digitalisierung und Prozessmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit mehr als 30 Jahren Erfahrung und einem Umsatz von ca. 100 Mio. €.
Ihre Aufgaben:
- Sie treiben die Digitalisierung und Standardisierung unserer Geschäftsprozesse im gesamten Unternehmen voran.
- Sie analysieren bestehende Abläufe, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln praxistaugliche Lösungen.
- Sie begleiten Digitalisierungsprojekte von der Idee über die Konzeption bis zum erfolgreichen Rollout.
- Sie führen neue Softwarelösungen und digitale Arbeitsweisen ein und entwickeln bestehende Systeme weiter.
- Sie gestalten gemeinsam mit den Fachbereichen effiziente Prozesse und sorgen für eine nachhaltige Umsetzung.
- Sie unterstützen die Weiterentwicklung unserer BIM- und Digitalisierungsstandards.
- Sie steuern externe Softwareanbieter und Beratungspartner.
- Sie beraten Vorstand, Führungskräfte und Fachbereiche bei Fragestellungen rund um Digitalisierung und Prozessmanagement.
- Sie beobachten technologische Entwicklungen und leiten daraus Impulse für unser Unternehmen ab.
Ihr Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement, Organisationsentwicklung oder vergleichbaren Funktionen.
- Erfahrung in der Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen.
- Verständnis für die Wertschöpfungsprozesse eines Bau- oder Projektunternehmens.
- Idealerweise Kenntnisse von ERP-, Dokumentenmanagement- oder anderen Unternehmenssystemen.
- Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie in der Steuerung von Veränderungsprozessen.
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein hohes Maß an Eigeninitiative.
Unser Mandant bietet Ihnen ein attraktives Gehaltspaket in einem dynamischen Unternehmen mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) mit Ihrer Kündigungsfrist/Verfügbarkeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Referenznummer 9712/47 an jobs@vensilio.de.
Für Fragen steht Ihnen Herr Stefan Angerer vorab unter 0172 2899977 gerne zur Verfügung.
Dieses und weitere attraktive Stellenangebote sowie mehr Informationen zu uns finden Sie unter www.vensilio.de.
Senior Manager Digitalisierung & Prozessmanagement Bauwesen (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Vensilio e. K. Stefan Angerer
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Elektronik- und Halbleitertechnologie mit Sitz in Heilbronn, das nicht nur Serienprodukte, sondern auch maßgeschneiderte Lösungen anbietet. Die offene und innovative Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter, während attraktive Gehaltspakete und spannende Projekte im Bereich der Infrarot Systeme eine sinnvolle und erfüllende Karriere ermöglichen.
Kontaktdaten:
Vensilio e. K. Stefan Angerer Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Vensilio e. K. Stefan Angerer auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Vensilio e. K. Stefan Angerer sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Vensilio e. K. Stefan Angerer zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vensilio e. K. Stefan Angerer vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
