Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Filiale und berate Kunden kompetent und individuell.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen der Optikbranche mit mehreren Filialen in Süddeutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehaltspaket und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modisches Interesse und handwerkliches Können sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Optikbranche.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker*in oder Meister*in, Beratungserfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen der Optikbranche mit mehreren Filialen in Süddeutschland. Gesucht wird für die Filiale in Ulm ein Augenoptiker*in mit Personalverantwortung (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Verantwortungsvolle Führung der Filiale und der Mitarbeiter
- Kompetente und individuelle Kundenberatung
Ihr Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Augenoptiker*in oder Augenoptikermeister*in
- Spaß & Erfahrung in Beratung und Verkauf
- Handwerkliches Können & Präzision
- Modisches Interesse
- Begeisterung für die Arbeit im Team
Unser Mandant bietet Ihnen ein attraktives Gehaltspaket in einem dynamischen Unternehmen mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) mit Ihrer Kündigungsfrist/Verfügbarkeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Referenznummer 7353/28 an jobs@vensilio.de.
Für Fragen steht Ihnen Herr Stefan Angerer vorab unter 0172 2899977 gerne zur Verfügung.
Dieses und weitere attraktive Stellenangebote sowie mehr Informationen zu uns finden Sie unter www.vensilio.de.
Augenoptiker*in mit Personalverantwortung (m/w/d) Arbeitgeber: Vensilio
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in München zu arbeiten, wo Sie Ihre Fähigkeiten als Projektleiter*in Wohnungsbau voll entfalten können. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Entwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und unternehmerischem Denken basiert. Hier haben Sie die Chance, aktiv am Unternehmenserfolg teilzuhaben und Ihre Karriere in der Immobilienprojektentwicklung voranzutreiben.
