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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our recruiting team by screening applications and developing innovative strategies.
- Arbeitgeber: Join a dynamic consulting firm focused on digital and agile work with a diverse team.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working options, a great office view, and free workouts.
- Warum dieser Job: Make an impact in talent acquisition while bringing your creative ideas to life.
- Gewünschte Qualifikationen: Studying business, psychology, or similar; fluent in German and English; reliable and independent.
- Andere Informationen: No cover letter needed; just upload your CV and relevant documents!
You decide where you will go. Das Wichtigste über uns Als mittelständische Beratung mit 6 Standorten in München und der Welt helfen wir unseren Kund:innen dabei, digital, agil und vernetzt zu arbeiten. Unsere Arbeitsphilosophie in vier Worten? Freude, Fairness und fantastische Ergebnisse. Unser Anspruch ist Exzellenz ohne Kompromisse, dafür mit einem wertschätzenden Miteinander. 150 Kolleg:innen mit internationalem Background sorgen für frischen Wind und ein vielschichtiges Umfeld. Charakterköpfe willkommen! Werkstudent (m/w/d) HR München Teilzeit Als HR Werkstudent:in mit Schwerpunkt im Recruiting bist Du die Schlüsselperson, welche unser Recruiting-Team entscheidend stärkt. Bei uns bringst Du Deine frischen Ideen ein, identifizierst die besten Talente und machst unsere Arbeitgebermarke noch attraktiver. Mit Deiner Leidenschaft für Talentakquise und Employer Branding hast Du bei uns die Chance, neue Wege zu gestalten und innovative Recruiting-Strategien zu entwickeln. Dafür brauchen wir Deinen kreativen Input und Deine Bereitschaft, neue Ansätze auszuprobieren! Wie Du Impact bewirkst Du unterstützt unser Recruiting-Team tatkräftig durch das Screening von Bewerbungen und die Möglichkeit, Einblicke in Bewerbungsgespräche zu erhalten Durch aktive Suche identifizierst Du passende KandidatInnen für unsere offenen Positionen Du arbeitest an verschiedenen Employer Branding Projekten mit, um unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren Außerdem bist Du für die Entwicklung und Verwaltung unseres Talentpools verantwortlich Was Dich auszeichnet Du bist an einer Universität oder Fachhochschule im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einem ähnlichen Fach eingeschrieben und hast idealerweise bereits erste Einblicke im Recruiting sammeln können Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und eine gewisse Ausdauer zeichnen Deine Arbeitsweise aus Du kannst neben Deinem Studium ca. 15-20 Stunden pro Woche für uns einplanen Du verfügst über fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch und bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Das gibt es on top: Ein Fellow (oder wie wir es nennen: Vellow), der Dir in Deinen ersten Wochen bei uns zur Seite steht. Wenn Du möchtest: Einen Arbeitsplatz in unserem neuen Büro mit Blick über den Olympiapark in München inkl. Themenrestaurants und Essenszuschuss. Wir sind aber auch offen für alternative Arbeitsmodelle wie Remote-Work. Lerne andere Werkstudent:innen kennen und tausche Dich mit ihnen aus durch unsere Students@Ventum Plattform Kostenlose, regelmäßige Workouts direkt vor Ort – begleitet von Expert:innen von OpenGymMunich Viel, viel Gestaltungsspielraum für Deine eigenen Ideen und Visionen. Wir feiern und fördern Deine individuellen Talente. Erfahre noch mehr über uns: www.ventum-consulting.com Wie geht’s weiter? Du hast noch Fragen? Wir stehen Dir gerne Rede und Antwort. Schreib uns einfach eine Mail an work@ventum.de! Du bist bereit für die Bewerbung? Dafür musst Du Dir bei uns kein Bein ausreißen: Lebenslauf hochladen oder Xing-Profil angeben. Relevante Zeugnisse und Gehaltsvorstellung mitschicken. Fertig. Das Anschreiben sparen wir uns! Jetzt bewerben Diverse for best results: Ventum Consulting steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir wertschätzen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft und weiteren individuellen Merkmalen. Ventum Consulting GmbH & Co. KG | Infanteriestr. 11a | 80797 München | www.ventum-consulting.com
HR Werkstudent (m/w/d) Arbeitgeber: Ventum Consulting GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Ventum Consulting GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Werkstudent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Recruiting haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Team herstellen.
✨Tip Nummer 2
Sei kreativ! Überlege dir innovative Ideen für Employer Branding Projekte, die du in deinem Bewerbungsgespräch vorstellen kannst. Zeige uns, wie du unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positionieren würdest.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und Talentmanagement. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, während des Auswahlprozesses mit Fachwissen zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinen bisherigen Erfahrungen im Recruiting vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Leidenschaft für Talentakquise unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Werkstudent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Ventum Consulting und ihre Arbeitsphilosophie. Achte darauf, wie Freude, Fairness und Exzellenz in der Unternehmenskultur verankert sind und reflektiere, wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Recruiting und Talentakquise hervorhebt. Betone deine Studienrichtung und alle praktischen Erfahrungen, die du bereits gesammelt hast.
Relevante Zeugnisse beifügen: Stelle sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen und Erfahrungen beifügst. Dies könnte auch Nachweise über Sprachkenntnisse oder spezielle Projekte im Bereich HR umfassen.
Gehaltsvorstellung klar kommunizieren: Überlege dir eine realistische Gehaltsvorstellung, die du in deiner Bewerbung angeben möchtest. Recherchiere, was für Werkstudenten in ähnlichen Positionen üblich ist, um eine fundierte Entscheidung zu treffen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ventum Consulting GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Recruiting
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Talentakquise und Employer Branding zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du innovative Ideen in diesen Bereichen umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den aktuellen Projekten im Recruiting-Team oder zu den Employer Branding Strategien des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.
✨Präsentiere deine Selbstständigkeit
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit selbstständig gearbeitet hast. Zeige, dass du zuverlässig und ausdauernd bist, indem du Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika nennst.
✨Sprich über deine interkulturellen Erfahrungen
Da das Unternehmen ein internationales Umfeld hat, ist es wichtig, deine Erfahrungen mit verschiedenen Kulturen zu betonen. Teile, wie du in der Vergangenheit mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammengearbeitet hast.
