Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Transformation und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Digital Engineering mit Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 4.000 € Fortbildungsbudget und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Mentoring-Programm und Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei die treibende Kraft für zukunftsweisende Projekte und mache echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Consulting oder Engineering und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Digitale Transformation gestalten, Innovation vorantreiben und Unternehmenserfolg systematisch erreichen – als Growth Manager (m/w/d) bist du die treibende Kraft für zukunftsweisende Projekte im Digital Engineering. Dieser Bereich beschäftigt sich mit allen Herausforderungen, welche im System- und Digital Engineering sowie Manufacturing auftreten können. Dein Beitrag ist dabei entscheidend, da Du unser Beratungsangebot gezielt ausbaust und die Effizienz und Digitalisierung bei unseren Kunden in einem unserer Themenbereiche Architecture, Industry Transformation, MBSE oder Dynamische Projektsteuerung förderst. Mit Deinem Know-how und Gestaltungswillen trägst Du dazu bei, Wachstum, Weiterentwicklung und nachhaltigen Unternehmenserfolg sicherzustellen.
Wie Du Impact bewirkst:
- Du identifizierst neue Marktopportunitäten und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden, während Du Dein eigenes Portfolio in einem der oben genannten Bereiche gezielt aufbaust.
- Du entwickelst integrierte Prozesse sowie Daten- und Toollandschaften (bspw. MBSE, PLM, Jira 4 Systems Engineering oder andere verwandte Systeme), um effiziente und transparentere Arbeitsabläufe zu schaffen.
- Um die Nachverfolgbarkeit zu gewährleisten, verantwortest Du die Einführung von durchgängigen Methoden für das Anforderungsmanagement, die Rückverfolgung und die Digitalisierung, inklusive der anschließenden Umsetzung.
- Du befähigst Organisationen durch Workshops, Coachings und Assessments, beispielsweise im Rahmen von Automotive SPICE, um Prozesse und Kompetenzen nachhaltig zu stärken.
- Dank Deiner Expertise in der Implementierung regulatorischer Erfordernisse sowie Deiner Kompetenz mit Auditierungen garantierst Du einen reibungslosen Zertifizierungsprozess und die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften.
Was Dich auszeichnet:
- Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Consulting- oder Engineering-Umfeld, in welchen Du eine leitende (Projekt-) Rolle im Bereich Industrial Engineering, Digital Engineering oder Manufacturing inne hattest.
- Du hast nachweisebare Erfolge im Business Development und schaffst es nicht nur bestehende Kunden zu binden, sondern auch neue nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.
- Mit deiner Expertise in Systems Engineering, digitaler Transformation und Projektmanagement bringst Du umfangreiche Methoden- und Toolkenntnisse mit, um innovative Lösungen erfolgreich umzusetzen.
- Mit Deiner Erfahrung in der Teamführung wendest Du gezielt Instrumente an, um die Motivation zu fördern und eine leistungsstarke, positive Arbeitskultur zu etablieren.
- Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch befähigt Dich dazu, auf Augenhöhe mit Kunden, Partnern und internen Teams zu agieren und neue Partnerschaften zu knüpfen.
Zusätzliche Informationen:
- Ein Fellow (Vellow), der Dich in den ersten Wochen bei uns unterstützt.
- Mentor:in für Karriereentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen, gleichzeitig schätzen wir die persönliche Präsenz im Büro.
- Arbeitsplatz in unserem Büro mit Blick über den Olympiapark in München inklusive Essenszuschuss.
- Unterstützung Deiner Karriere mit 4.000 € Fortbildungsbudget pro Jahr.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Firmenfitness mit Fahrrad-Leasing, EGYM Wellpass, Online-Training sowie Health Programme.
- Möglichkeiten für Auszeiten wie bspw. Sabbatical.
- Kisten-Pack-Bonus wenn Du für den Job bei uns umziehst.
Digital Engineering Growth Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ventum Consulting
Als Arbeitgeber bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und einem attraktiven Fortbildungsbudget von 4.000 € pro Jahr unterstützen wir Deine Karriere und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unser Büro in München mit Blick über den Olympiapark schafft eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, während unser engagiertes Team und die offene Unternehmenskultur den Austausch und die Zusammenarbeit fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Engineering Growth Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Ventum Consulting, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Ventum Consulting im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Ventum Consulting echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Ventum Consulting zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Engineering Growth Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Ventum Consulting reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ventum Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Ventum Consulting tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
