Head of Product & Growth for Private Trips (100% Remote)

Join us at Ventura TRAVEL—a group of specialized travel brands that unleash the adventurer in every person! At Private Trips, our mission is to create personalized travel experiences powered by AI, offering tailored itineraries that inspire exploration and foster cultural connections. As the Head of Private Trips, you’ll be at the helm of this exciting brand, driving its growth and shaping its future. If you’re a seasoned professional with an entrepreneurial mindset and a passion for travel and digital products, we’d love to hear from you! You’ll be reporting directly to the CEO during the build-up phase.

Auf täglicher Basis werden Sie:

• Private Trips schnell aufbauen, starten und optimieren.
• Mit IT-, Marketing- und Customer Success-Teams zusammenarbeiten, um eine nahtlose Produktintegration sicherzustellen.
• Sicherstellen, dass das Produkt den Kundenbedürfnissen entspricht und wettbewerbsfähig bleibt.
• Wichtige Leistungsindikatoren wie Sitzungen, Konversionsraten und Kundenakquisekosten überwachen.
• Top-Lieferanten vor Ort suchen und verhandeln.
• KI nutzen, um Geschwindigkeit zu erhöhen, Kosten zu senken und die Ergebnisse zu verbessern.
• Eine hochwertige Kundenerfahrung mit herausragenden Reiseerlebnissen sicherstellen.

Die Grundlagen, die Sie mitbringen:

• Leidenschaft für Reisen und Technologie: Sie sind begeistert von der Schaffung außergewöhnlicher webbasierter Reiseerlebnisse.
• Datengetriebenes und KPI-orientiertes Entscheidungsmanagement.
• Unternehmerische Denkweise mit starkem Verantwortungsbewusstsein und proaktiver Haltung.
• Bauer-Mindset mit starker Ausführungsgeschwindigkeit.
• Starke Verhandlungs- und Lieferantenmanagementfähigkeiten.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich IT und Marketing.
• Neugier und Offenheit für Feedback, mit einem ständigen Drang zur Verbesserung.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten: Klar, überzeugend und anpassungsfähig in allen Interaktionen.

Sie können uns noch mehr beeindrucken mit:

• Mehreren Jahren Erfahrung im Bereich Mehrdestinationen-Reisen.
• Starkem Hintergrund in der Arbeit mit Softwareprodukten zur Verbesserung der Kundenerfahrungen.

Was wir Ihnen versprechen:

• Entwicklung Ihrer Ideen mit viel Freiheit, während wir Ihnen die Unterstützung geben, die Sie verdienen; Sie verdienen Vertrauen und keine Bürokratie.
• Möglichkeit, mit uns zu lernen und zu wachsen – wir glauben an ständige Entwicklung.
• Keine Langeweile: spannende Herausforderungen; jeder Tag wird anders sein.
• Offene und transparente Unternehmenskultur mit wöchentlichen Gesprächen mit dem CEO und Zugang zu allen Daten, die Sie benötigen.
• Budget, um Ihre eigenen privaten Reisen zu testen.
• Option, von unserem lustigen, zentralen Büro im hippen Berlin, Kreuzkölln oder einem anderen Standort (vollständig remote möglich) zu arbeiten.
• Möglichkeit, zu einem unserer Büros zu reisen, um zu arbeiten und andere Teammitglieder persönlich zu treffen (wir haben Büros in Bolivien, Peru, Ecuador und Kolumbien).
• Jährliche 2-wöchige Offsite, wenn wir unsere Ziele erreichen (bisher sind wir nach Südafrika, Marokko, Mexiko, Brasilien und Costa Rica gereist).
• Motivierte und professionelle Kollegen aus der ganzen Welt, die genauso wachsen wollen wie Sie.
• Wir nehmen die Kernwerte von Ventura ernst; zum Beispiel haben wir jedes Quartal einen Spaßtag, einen Fair Day und einen Focus Day.

Neugierig? Sie suchen einen Job, den Sie lieben, und gleichzeitig erfüllen Sie unsere Anforderungen, sind begeistert von den Verantwortlichkeiten dieser Position und teilen darüber hinaus unsere Werte? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung in Englisch.

Vertraulichkeit & Vielfalt: Bewerbungen bei Ventura TRAVEL werden streng vertraulich behandelt. Wir verwenden eine professionelle HR-Software, die nur HR, dem Recruiting-Manager und den Interviewern Zugang zu Ihren Bewerbungen gewährt. Es ist unser Engagement, dass jede qualifizierte Person unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, Ethnie, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion nach Fähigkeiten bewertet wird.