Platform Associate

Platform Associate

Berlin Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Venture Capital Careers

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte außergewöhnliche Erfahrungen für Gründer und plane spannende Events.
  • Unternehmen: Point Nine, ein innovatives Venture-Capital-Unternehmen mit Fokus auf Startups.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, dynamisches Team und die Möglichkeit, mit Gründern zusammenzuarbeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Gründer auf ihrer Reise unterstützt und echte Veränderungen bewirkt.
  • Qualifikationen: Erfahrung in einem schnelllebigen Umfeld und Leidenschaft für Startups und Technologie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Platform Associate

At Point Nine, we work closely with some of the most ambitious founders around the world.

Our Platform team helps build the communities, connections, and meaningful experiences that support them throughout the company‑building journey.

As Platform Associate, you’ll play a central role in making that happen.

Working closely with our Director of Platform (Laura), our General Partners, and teams across the firm, you’ll help shape how founders experience Point Nine — from founder onboarding and ecosystem partnerships to large founder summits, curated dinners, newsletters, and online community touchpoints.

This is a hands‑on, highly operational role with a high degree of ownership and autonomy.

It’s ideal for someone who genuinely loves startups and technology, enjoys bringing builders together, and gets energy from creating exceptional experiences and making complex things run smoothly.

We care deeply about quality, thoughtfulness, and attention to detail in everything we put into the world.

What You Will Do

  • Create exceptional founder experiences: Help design and deliver thoughtful, high‑value experiences for our founders and community, online and offline, ensuring founders get the right support at the right time.
  • Plan and run events: From Founder Summits, dinners, and masterclasses to university initiatives and broader ecosystem events — you’ll own logistics and on‑site execution from start to finish.
  • Keep things organised: Track timelines, manage budgets, maintain systems (CRM etc.), coordinate founder onboarding, improve workflows, and help us run a very tight operational setup.
  • Manage ecosystem partnerships: Build and maintain relationships with leading technology partners and help our portfolio companies access highly relevant tools, resources, and opportunities.
  • Contribute across content & communications: Support founder communications and community storytelling across newsletters, social channels, Slack/Whats App groups and other channels.
  • Improve systems and processes: Notice what’s inefficient, suggest better ways of working, and continuously help evolve how the platform team operates.
  • Be a force multiplier: Support the Director of Platform across broader projects while independently owning many initiatives yourself.

You’ll also work closely with teams across Point Nine, including Operations, Finance, and the General Partners.

Requirements

  • You're genuinely excited about startups, technology, and the founder journey.
  • You're highly organised, operationally strong, and love making things happen.
  • You're a fast learner and true generalist who thrives across many different areas.
  • You have strong judgement, attention to detail, and high standards for execution.
  • You’re proactive, collaborative, and comfortable taking ownership in a small, distributed team environment — figuring things out and moving things forward without needing constant direction.
  • What We Are Looking For

We don't require a specific degree, but we expect a few years of experience in a fast‑paced environment — startups, venture capital, community or ecosystem roles, or early‑stage operations.

You enjoy being hands‑on, care deeply about quality and details, and want to operate close to ambitious founders and operators.

Bonus if you have experience running events, managing partnerships, or building communities from the ground up.

Location and Setup

This role is based in Berlin.

We work in a flexible hybrid setup, but since a big part of this role is creating great in‑person moments for our founders and community, we expect you in the office regularly and especially during founder events and community initiatives.

About Us

Point Nine is an early‑stage venture capital firm focused on Saa S, AI, and B2B marketplaces.

Rooted in Europe but investing globally, we partner with around 10‑15 new companies each year.

To date, we’ve invested in 180+ startups, including Algolia, Attio, Contentful, Delivery Hero, Docplanner, Factorial, incident. io, Loom, Poolside, Preply, Revolut, Typeform, Zendesk, and many other amazing companies that make up the P9 Family.

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Platform Associate Arbeitgeber: Venture Capital Careers

Lucid Capital bietet eine einzigartige Gelegenheit für aufstrebende Talente, direkt mit erfahrenen Partnern an realen Investitionsentscheidungen zu arbeiten. Unsere transparente und dynamische Arbeitskultur fördert persönliches Wachstum und ermöglicht es Ihnen, wertvolle Erfahrungen im Bereich der Frühphaseninvestitionen zu sammeln. Bei uns sind Sie nicht nur ein Praktikant – Sie sind ein aktiver Teil unseres Teams, das innovative Ideen vorantreibt und echte Auswirkungen erzielt.

Venture Capital Careers

Kontaktdaten:

Venture Capital Careers Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Platform Associate erhalten könntest

Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!

In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.

Networking mit dem Gründergeist

Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Venture Capital Careers sein.

Praktische Skills zeigen!

Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!

Nutze unsere Plattform!

Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Venture Capital Careers bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Platform Associate mit Bravour zu bestehen

Organisationsfähigkeit
Eventmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Projektmanagement
Beziehungsmanagement
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Venture Capital Careers im Bereich Platform Associate arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!

Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!

Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Venture Capital Careers zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.

Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Venture Capital Careers vorbereitet

Sei bereit für Flexibilität

In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem

Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Venture Capital Careers tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.

Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor

In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.

Bring deinen Lebenslauf zum Leben

Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.