Manager:in Informationssicherheit (m/w/d)

Deine Mission: In dieser Rolle prägst du die Sicherheit der digitalen Zukunft – nicht nur für einzelne Kunden, sondern für ganze Branchen und Ökosysteme. Als Manager:in bei Ventuseo bist du strategische:r Sparringspartner:in für unsere Kunden auf Managementebene und gestaltest die langfristige Resilienz ihrer Organisationen. Dein Fokus liegt darauf, Informationssicherheit, Governance und Compliance nicht als Pflichtübung, sondern als Wettbewerbsvorteil zu etablieren – durch innovative Lösungen, messbaren Impact und eine Kultur der proaktiven Risikogestaltung.

Deine Aufgaben:

• Strategische Kundenberatung auf Management-Ebene: Du berätst die Führungsebenen von Unternehmen bis zum Vorstand umfassend zu allen Aspekten der Informationssicherheit – von Governance-Strategien über proaktive Adressierung regulatorischer Entwicklungen bis hin zur technologischen Souveränität.
• Transformation von Sicherheitsarchitekturen: Du analysierst bestehende Organisationen und Architekturen, identifizierst strategische Weiterentwicklungsmöglichkeiten und entwickelst zukunftsgerichtete Lösungen.
• Projekt- und Programmleitung: Du übernimmst die Ende-zu-Ende-Verantwortung für komplexe Projekte und ganze Programme bei unseren Kunden. Dabei führst du interdisziplinäre Projektteams auch in komplexen Umgebungen souverän zum Projekterfolg.
• Risikomanagement & Resilienz: Du leitest tiefgehende Risikoanalysen (z.B. nach ISO 27005 oder BSI-Standards) und übersetzt Ergebnisse in priorisierte Maßnahmenpläne. Dein Fokus: proaktive Resilienz und technologische Souveränität statt reaktiver Krisenbewältigung.
• Business Development & Thought Leadership: Du baust und nutzt dein Netzwerk, um neue Märkte und Kunden zu erschließen – etwa durch strategische Partnerschaften, Fachpublikationen & Vorträge sowie proaktive Impulse zur Weiterentwicklung unseres Portfolios.
• Vorbildfunktion leben: Du agierst als Vorbild entsprechend unserer Firmenprinzipien und gestaltest den Alltag unseres Teams aktiv mit.

Dein Profil:

• Fachliche Expertise: mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in Informationssicherheit oder Cyber Security – idealerweise in der Beratung mit erster Führungserfahrung.
• Methodische Expertise: du hast erste Erfahrung mit der Leitung paralleler komplexer Projekte oder Programme, herausragende kommunikative Fähigkeiten bis auf Managementebene und keine Berührungsängste mit komplexen regulatorischen Vorgaben.
• Thematische Schwerpunkte: Du hast tiefgreifende Kenntnisse in mindestens drei der folgenden Bereiche und Erfahrung in der fachlichen Integration über diese Themenfelder hinweg: Governance, Risk & Compliance (GRC), Implementierung & Optimierung eines ISMS, Informationsrisiko-Management, Auswahl & Implementierung von Security Tools, BCM / ITSCM, Security IT Architecture, Cloud Security, Identity & Access Management, SIEM / SOC / SOAR, Leitung von Security-Programmen.
• Akademische Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre) oder vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringst du Zertifizierungen in deinen Themenfeldern mit.
• Netzwerk & Akquise: Du bringst ein belastbares Netzwerk auf Entscheider-Ebene mit und kannst dieses aktiv für Projektakquise und langfristige Kundenbeziehungen einsetzen.
• Mindset: Du bringst eine unternehmerische Denkweise mit und betrachtest Informationssicherheit nicht als Kostenfaktor, sondern als Wettbewerbsvorteil. Du willst unser Unternehmen mitgestalten und gemeinsam mit uns den Markt weiterentwickeln.

Was wir dir bieten:

• Zukunft gestalten: Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden, innovativen Unternehmen – mit Raum für deine Ideen und echten Impact.
• Vielfältige Projekte: Spannende Herausforderungen bei namhaften Kunden – von strategischen Sicherheitskonzepten bis zur operativen Umsetzung.
• Flexibilität & Selbstbestimmung: Moderne Arbeitsmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten und -orten – wir geben dir vertrauensbasierte Freiheit zur individuellen Ausgestaltung.
• Moderne Kultur: Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, die Teamgeist und Eigeninitiative fördert.
• Top-Ausstattung: State-of-the-Art-Technologie und Tools, die dein Arbeiten effizient und angenehm machen.
• Attraktives Paket: Wettbewerbsfähige Vergütung mit transparenten, öffentlichen Gehaltsbändern sowie ein umfassendes Benefits-Paket – von Gesundheitsangeboten über Mobilität bis zu mobilen Arbeitsmöglichkeiten.
• Weiterentwicklung: Individuelle Wachstumschancen durch gezielte Weiterbildungen und Zertifizierungen.
• Gesellschaftliche Verantwortung: In allen Aspekten unseres Unternehmens berücksichtigen wir die verantwortliche Rolle, die wir in der Gesellschaft und unserem Umfeld spielen.