Co-Geschäftsführer Projektentwicklung (m/w/d) - Mit Beteiligung - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Co-Geschäftsführer Projektentwicklung (m/w/d) - Mit Beteiligung - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

München Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die technische Projektentwicklung und bringe innovative Parklösungen voran.
  • Unternehmen: VePa, ein Vorreiter in automatisierten Parksystemen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, unternehmerische Beteiligung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Projekten in ganz Europa.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des urbanen Parkens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Projektentwicklung und technisches Know-how sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Job DescriptionVePa entwickelt und betreibt automatisierte Parksysteme im urbanen Raum – von der Quartiersgarage bis zum Mobility Hub. Seit fünf Jahren bringen wir vollautomatisches Parken auf Flächen, auf denen konventionelle Garagen nicht funktionieren: Baulücken, enge Innenstadtgrundstücke, Bestandsquartiere und Neubau. Gemeinsam mit unseren Partnern stehen wir hinter über 30 umgesetzten Projekten in Europa und den USA, und unsere aktuelle Pipeline umfasst Projekte mit Wohnungsbaugesellschaften, Projektentwicklern und Kommunen – von Berlin über Hamburg bis München, mit Systemgrößen von 12 bis 500 Stellplätzen. Wir sind ein eingespieltes Gründer- und Gesellschafterteam und suchen jetzt die Person, die unsere Projektentwicklung in die nächste Phase führt – als Co-Geschäftsführer:in mit eigenem Ressort und unternehmerischer Beteiligung. AUFGABEN Du verantwortest die technische Projektentwicklung von Ve

Co-Geschäftsführer Projektentwicklung (m/w/d) - Mit Beteiligung - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: VePa Vertical Parking GmbH

VePa ist ein innovativer Arbeitgeber, der nicht nur an der Spitze der automatisierten Parksysteme steht, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem engagierten Team und einer klaren Vision für die Zukunft des urbanen Parkens fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten in ganz Europa und den USA mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamarbeit und dem Streben nach Exzellenz, was VePa zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und herausfordernde Karriere suchen.

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Kontaktdaten:

VePa Vertical Parking GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Co-Geschäftsführer Projektentwicklung (m/w/d) - Mit Beteiligung - In 3 Minuten erfolgreich bewerben erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Co-Geschäftsführer Projektentwicklung (m/w/d) - Mit Beteiligung - In 3 Minuten erfolgreich bewerben mit Bravour zu bestehen

Technische Projektentwicklung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Strategisches Denken
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Bereich automatisierte Parksysteme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von VePa Vertical Parking GmbH auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei VePa Vertical Parking GmbH sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei VePa Vertical Parking GmbH zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VePa Vertical Parking GmbH vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.