Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und Mitwirkung an pädagogischen Konzepten in einer Kita.
- Unternehmen: Katholische Kirchengemeinde St. Franziskus mit engagiertem Team.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Mitarbeit in einem dynamischen Team mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder gleichwertig und Freude an Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Die Katholische Kirchengemeinde St. Franziskus in Marl ist Träger von 4 Kindertageseinrichtungen und sucht ab sofort in Teilzeit eine engagierte und verantwortungsbewusste pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Schwangerschaftsvertretung, mit einer Ausbildung gem. §§ 4, 5 oder 11 der PersVO zum KiBiz für die Kindertageseinrichtung St. Barbara unserer Kirchengemeinde.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung aktueller pädagogischer und inklusiver Grundsätze
- Elternarbeit
- Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption, der Qualitätssicherung und des Leitbildes
- Interdisziplinäre und gruppenübergreifende Zusammenarbeit
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher, Heilpädagoge, Heilerziehungs-pfleger oder gleichwertiger Ausbildung
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung
- die Bereitschaft, sich mit unserem pädagogischen Konzept zu identifizieren und es in der täglichen Arbeit umzusetzen
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
- Freude an der Teamarbeit
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Vergütung inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung
- Möglichkeit zur Mitarbeit in einem engagierten Team
- Qualifizierte Einarbeitung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Wenn Sie sich als Christ mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche identifizieren können, und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Unterlagen senden Sie bitte an: Nicole Weiner, Verbundleitung St. Franziskus, Bachackerweg 128, 45772 Marl oder weiner@bistum-muenster.de
pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Barbara in Marl Arbeitgeber: Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe
Die katholische Kirchengemeinde St. Antonius und Bonifatius bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich um die Betreuung und Förderung von Grundschulkindern kümmert. Mit einem angenehmen Arbeitsumfeld und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer fairen Vergütung nach KAVO/TVöD und einer kirchlichen Zusatzversorgung, was diese Position zu einer attraktiven Wahl für alle macht, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Barbara in Marl erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Barbara in Marl mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband der Katholischen Kirchengem. in den Dek. Dorsten und Lippe vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
