Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und automatisiere Softwaretests in einem agilen Team.
- Unternehmen: Creditreform, ein innovativer High-Tech-Service-Dienstleister mit über 140 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, interne Weiterbildung und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Kultur mit regelmäßigen After Work Events und guter Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Produkte, die das Risiko-Management unserer Kunden revolutionieren.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Softwaretests und fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind der Verband der Vereine Creditreform, der High-Tech-Service-Dienstleister für unsere 128 Standorte in Deutschland. Über 140 Jahre Wissen & Erfahrung fließen in unsere innovativen Software-Lösungen mit ein. Wir sorgen mit neuesten Technologien für ein bestmögliches Kundenerlebnis im Bereich Wirtschaftsinformation, Forderungsmanagement und Marketingdaten.
Zur Verstärkung unseres Teams Auskunft-Produkte und Services suchen wir ab sofort an unserem Standort in Neuss in Vollzeit: Software Test Engineer für unsere Auskunftsprodukte (m/w/d).
Das Team schafft die Basis für viele innovative Produkte, Business-Services und den Second Level-Support. Das sind Deine Aufgaben:
- Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsteam mit End2End-Verantwortung.
- Bei der Konzeption von Tests hast Du nicht nur die einzelne Funktion, sondern den gesamten fachlichen Prozess im Blick.
- Du entwickelst und automatisierst Tests, die zuverlässig laufen und nachhaltig mit jedem Release-Kandidat zur Ausführung kommen.
- Du kannst jederzeit Auskunft über die Qualität der IT-Services geben und lieferst hierzu Reports und Kennzahlen.
- Rückmeldungen von unseren Kunden motivieren Dich, der Sache nachzugehen.
- Identifiziere Risiken frühzeitig und sprich sie gegenüber Product Owner und im Entwicklungsteam klar an, bevor sie in Produktion sichtbar werden.
Das macht Dich aus:
- Abgeschlossenes Mint-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Konzeption, Automation und Management von Softwaretests.
- Verständnis für Testarten im Web- und API-Umfeld und für Qualitätssicherung entlang des gesamten Software-Lifecycles.
- Fundierte Kenntnisse in der Programmiersprache Java zur Automatisierung, sowie praktische Erfahrung in Schnittstellentests im XML- und JSON-Format.
- Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, auch unbequeme Punkte offen anzusprechen.
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
- Deine Deutschkenntnisse sind fließend und mindestens auf C 1 Niveau.
On top für dich / Deine Vorteile:
- 30 Tage Urlaub + Rosenmontag frei.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an bis zu 2 Tagen pro Woche.
- Interne kostenlose Kursangebote, Fort- und Weiterbildungen.
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Sport- und Erholungsangebote (Standort Neuss).
- Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge.
- Familienfreundlich, private Zusatzversicherung, auch für Angehörige.
- Die Möglichkeit, neben dem Beruf zu studieren.
- Kommunikation auf Augenhöhe und regelmäßige Feedbackgespräche.
- After Work Veranstaltungen sowie Sommer- und Weihnachtsfeste (Standort Neuss).
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits oder Mitarbeitervorteile für z.B. Technik, Reisen oder Wohnen.
- Ausgestatte Küche mit Kaffee, Tee, Wasser und frischem Obst.
- Subventioniertes Mittagessen, das geliefert wird und ein Snackautomat mit süßen, gesunden oder warmen Snacks (Standort Neuss).
- Überdachte kostenlose Parkplätze und abschließbare Fahrradstellplätze (Standort Neuss).
- Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Die Möglichkeit auf ein JobRad und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Die Gehaltsspanne für diese Position liegt bei 50.000 bis 60.000 Euro brutto jährlich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Du bist interessiert? Wir auch. Sende deine Bewerbungsunterlagen (gerne mit einem Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Nachweise) online zu.
Verband Creditreform Hammfelddamm 1341460 Neuss.
Software Test Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Verband der Vereine Creditreform e.V.
Der Verband der Vereine Creditreform ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neuss nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine Vielzahl an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene Kommunikation auf Augenhöhe und die familienfreundliche Unternehmenskultur fördern das persönliche Wachstum und die Work-Life-Balance, während regelmäßige After-Work-Veranstaltungen und ein subventioniertes Mittagessen das Teamgefühl stärken.
Kontaktdaten:
Verband der Vereine Creditreform e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Test Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Verband der Vereine Creditreform e.V. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Test Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Verband der Vereine Creditreform e.V. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Verband der Vereine Creditreform e.V. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband der Vereine Creditreform e.V. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
