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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Schulung von Eisenbahn-Sicherungspersonal im Gleisbereich.
- Arbeitgeber: Der VDEF ist eine etablierte Bildungseinrichtung mit 14 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit im Bahnverkehr und teile dein Wissen mit anderen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Fachkenntnisse im Bereich Eisenbahnsicherung und pädagogische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Standorte in Halle (Saale) und Erfurt, Einstieg ab sofort möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF) ist eine Bildungseinrichtung, die deutschlandweit mit 14 Bildungszentren vertreten ist. Der VDEF steht seinen Kunden seit 1920 für bedarfs- und kundenorientierte Aus-, Fort- und Weiterbildung zur Verfügung.
Wir suchen für die Tätigkeit in unseren Bildungszentren Halle (Saale) und Erfurt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Trainer / Dozenten (m/w/d) für Eisenbahn-Sicherungspersonale (Gleisbereich) – Sicherungsposten/Sicherungsaufsicht.
Trainer / Dozent (m/w/d) für Eisenbahn-Sicherungspersonale (Gleisbereich) Sicherungsposten/Sicherungsaufsicht Arbeitgeber: Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen
Kontaktperson:
Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer / Dozent (m/w/d) für Eisenbahn-Sicherungspersonale (Gleisbereich) Sicherungsposten/Sicherungsaufsicht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Trainer/Dozent im Bereich Eisenbahn-Sicherungspersonale erforderlich sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Eisenbahnsicherung zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Vorstellungsgespräch anzusprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten als Trainer oder Dozent unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über den Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF) und deren Bildungsphilosophie. Ein gutes Verständnis der Organisation wird dir helfen, deine Motivation und Passung für die Rolle überzeugend darzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer / Dozent (m/w/d) für Eisenbahn-Sicherungspersonale (Gleisbereich) Sicherungsposten/Sicherungsaufsicht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache dir ein genaues Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Trainers/Dozenten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich der Ausbildung oder im Gleisbereich hervor und zeige, warum du die ideale Wahl für diese Position bist.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält, die für die Position als Trainer/Dozent wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich der Eisenbahnsicherung und deine pädagogischen Fähigkeiten.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass die Informationen klar und präzise formuliert sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen vorbereitest
✨Kenntnis der Sicherheitsvorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten Sicherheitsvorschriften und -standards im Gleisbereich gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du über aktuelle Entwicklungen in der Branche informiert bist.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Trainer oder Dozent vor. Zeige, wie du komplexe Inhalte verständlich vermittelt hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um das Lernen zu fördern.
✨Fragen zur Lehrmethodik
Sei bereit, Fragen zu deiner Lehrmethodik zu beantworten. Überlege dir, wie du verschiedene Lerntypen ansprechen kannst und welche Techniken du verwendest, um die Teilnehmer aktiv einzubeziehen.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Sprich darüber, wie du dich selbst fortbildest und welche neuen Trends oder Technologien du in deine Trainings integrieren möchtest.
