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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten von Violine und Viola in Einzel- und Gruppenstunden.
- Arbeitgeber: Musikschule Herford, Teil der Kultur Herford gGmbH.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Fortbildungsmöglichkeiten und digitaler Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die musikalische Bildung und fördere Talente in einer kreativen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation im Fach Violine/Viola.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Digitalisierung und kulturelle Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Musikschule Herford sucht zum 1.9.26 eine Lehrkraft (w/m/d) mit den Fächern Violine und Viola.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Erteilung von Einzel- und Gruppenunterricht im Gebäude der Musikschule sowie in Schulkooperationen mit Grund- und weiterführenden Schulen (Klassenorchester, Landesprojekt „JeKits“)
- Ensemble- und Orchesterarbeit in Kooperation mit der Cello-Lehrkraft
- Mitwirkung bei Veranstaltungen der Musikschule
Eine Zusatzqualifikation im Fach Viola ist wünschenswert. Auch andere Zusatzqualifikationen sind willkommen.
Das ist Ihr Profil:
- Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation im Fach Violine
- Bereitschaft, sich im Bereich des Landesprojektes „JeKits“ fortzubilden
- Pädagogisch, künstlerisch und stilistisch breit aufgestellte Persönlichkeit
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und Entwicklung von Digitalisierung im Musikschulbereich
- Akzente in der Talentförderung der Schülerinnen und Schüler setzen
- Kooperation mit Kolleginnen und Kollegen im Bereich von Wettbewerbsteilnahmen, Kammermusik und weiteren Formen musikalischer Interaktion
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kreativität, Kontaktfreudigkeit, interkulturelle Kompetenz und Einsatzbereitschaft für die Weiterentwicklung der Musikschule
- Erfahrung in der Methodik des Unterrichtes auf digitalen Plattformen
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, den eigenen PKW für Fahrten zwischen unterschiedlichen Unterrichtsorten zu nutzen
Wir bieten Ihnen:
- Eine gut ausgebaute Musikschule mit einem motivierten Team
- Die Chance zur persönlichen Weiterentwicklung durch einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz und Fortbildungsmöglichkeiten
- Einen gut ausgestatteten digitalen Arbeitsplatz (MacBook Air, großer Monitor, Audiointerface, Micro etc.)
Die Kultur Herford gGmbH setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität unter Achtung der rechtstaatlichen Grundsätze. Die Kultur Herford gGmbH möchte den Anteil von Frauen/Männern in den Bereichen, in denen sie unterpräsentiert sind, erhöhen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Die Probezeit beträgt sechs Monate.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern mit den üblichen Bewerbungsunterlagen bis zum 12.4.2026 über das Bewerberportal.
Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Musikschule, Guido Kostmann oder Vanessa Brune, Haupt- und Personalabteilung der Hansestadt Herford.
Lehrkraft Arbeitgeber: Verband deutscher Musikschulen e.V.
Kontaktperson:
Verband deutscher Musikschulen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrkraft
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Musikern und Lehrkräften ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Konzerte und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
✨Sei kreativ im Vorstellungsgespräch!
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Ansätze und kreativen Ideen zu präsentieren. Zeige, wie du die Digitalisierung im Unterricht umsetzen würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein. Das macht Eindruck!
✨Zeige deine Leidenschaft für die Musik!
Lass in jedem Gespräch deine Begeisterung für die Musik und das Unterrichten durchscheinen. Erkläre, warum dir die Talentförderung wichtig ist und wie du Schüler motivieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrkraft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!: Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich als Lehrkraft einzigartig macht und wie du deine kreativen Ideen in den Unterricht einbringen möchtest.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Musikunterricht und wie du digitale Plattformen genutzt hast. Das zeigt uns, dass du bereit bist, die Herausforderungen der Digitalisierung anzunehmen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und sprich direkt an, warum du gerade bei uns an der Musikschule Herford arbeiten möchtest. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Motivation klar und authentisch ausdrücken.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte über unser Bewerberportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband deutscher Musikschulen e.V. vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Informiere dich gründlich über die Musikschule Herford und ihre Programme. Schau dir an, welche Projekte sie aktuell haben, insbesondere das Landesprojekt „JeKits“. So kannst du im Interview gezielt auf deine Ideen und Erfahrungen eingehen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Musik!
Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du deine Schüler motivierst und förderst. Vielleicht hast du eine besondere Methode oder ein kreatives Projekt, das du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch pädagogisch denkst.
✨Teamarbeit betonen!
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit anderen Lehrkräften erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um den Unterricht zu bereichern oder Veranstaltungen zu organisieren.
✨Digitalisierung im Unterricht!
Da digitale Plattformen eine Rolle spielen, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du digitale Tools in deinen Unterricht integriert hast. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen.