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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten Sie Gesang und gestalten Sie kreative Musikprojekte.
- Arbeitgeber: Stuttgarter Musikschule, eine der größten Musikschulen Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und vergünstigtes Mittagessen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie das musikalische Leben in Stuttgart und arbeiten Sie im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom-Musikschullehrer/-in oder Bachelor of Music mit Schwerpunkt Gesang.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 49000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Stuttgarter Musikschule. Die Stelle ist zum 25.04.2026 in Teilzeit (80 %) und befristet auf die Dauer der Mutterschutzfrist und der sich ggf. anschließenden Elternzeit einer Mitarbeiterin, zunächst längstens bis 31.07.2027 zu besetzen.
Die Stuttgarter Musikschule, eine der kulturellen Institutionen des Kulturamtes, zählt zu den größten und erfolgreichsten deutschen Musikschulen. Insgesamt beschäftigt sie derzeit 200 Mitarbeitende. Die durchschnittliche Belegungszahl beträgt zurzeit über 12.000 Schüler/-innen.
Ein Job, der Sie begeistert:
- Sie planen, organisieren und erteilen Instrumentalunterricht.
- Außerdem nehmen Sie Zusammenhangstätigkeiten wahr wie z. B. Mitwirkung an fächerübergreifenden gesamtschulischen Veranstaltungen, Konzerten und Projekten, Teilnahme an regelmäßigen Konferenzen und Arbeitsgruppen, Organisation und Durchführung von regelmäßigen Klassenvorspielen, etc.
Ihr Profil, das zu uns passt:
- Abschluss als Diplom‑Musikschullehrer/-in bzw. Bachelor of Music mit Schwerpunkt Pädagogik im Fach Gesang oder vergleichbarer Abschluss.
- Unterrichtserfahrung im Einzel- und Gruppenunterricht sowie in der Ensemblearbeit.
- Die Befähigung zur Chorleitung (z. B. SingPause) ist wünschenswert.
- Aufgeschlossenheit für neue Unterrichtsformen (z. B. Kooperation mit allgemeinbildenden Schulen).
- Freude an der Mitarbeit in einem großen Kollegium, aktive Teilnahme am künstlerischen Leben der Stuttgarter Musikschule und die Bereitschaft zur Mitwirkung in den Gremien.
Unsere Benefits im Überblick:
- Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart‑Zulage für Tarifbeschäftigte.
- Eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in engagierten Fachbereichs‑ und Musikschulbezirksteams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus.
- Ein Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits.
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9b TVöD. Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit stehen Ihnen Prof. Dr. Andreas Jäger unter 0711 216‑66222 oder andreas.jaeger@stuttgart.de sowie Philipp Schädel unter 01520 9373586 oder philipp.schaedel@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Susanne Fritz unter 0711 216‑80034 oder susanne.fritz@stuttgart.de.
Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere. Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 29.01.2026 an unser Online‑Bewerbungsportal. Falls eine Online‑Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 41/0001/2026 an das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 9, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Qualifikation: Abschluss als Diplom‑Musikschullehrer/-in bzw. Bachelor of Music mit Schwerpunkt Pädagogik im Fach Gesang oder vergleichbarer Abschluss.
Kontaktperson:
Verband deutscher Musikschulen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Musikschullehrkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Musikszene zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Unterrichtsmethoden und Erfahrungen klar präsentierst. Zeige, wie du kreativ mit neuen Unterrichtsformen umgehen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Musik und das Unterrichten. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für ihre Sache brennen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Musikschullehrkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Musikschullehrkraft für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Unterricht und in der Ensemblearbeit. Zeige auf, wie du neue Unterrichtsformen umsetzt und welche kreativen Ideen du mitbringst. Das interessiert uns besonders!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das ist der einfachste Weg für uns, deine Unterlagen zu erhalten und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband deutscher Musikschulen e.V. vorbereitest
✨Mach dich mit der Musikschule vertraut
Informiere dich über die Stuttgarter Musikschule und ihre Programme. Schau dir an, welche Veranstaltungen und Projekte aktuell laufen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Ideen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deinen Unterricht vor
Überlege dir, wie du eine Unterrichtsstunde gestalten würdest. Sei bereit, deine Methoden und Ansätze zu erläutern, insbesondere in Bezug auf Gesang und Ensemblearbeit. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle in einem großen Kollegium ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, sei es bei Konzerten oder anderen Projekten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung. Frage im Interview nach den Möglichkeiten, die die Musikschule bietet, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.