Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und organisiere innovative Fortbildungen im Bereich Digitalisierung.
- Arbeitgeber: Engagierter Verband deutscher Musikschulen mit einem kollegialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Trage zur gesellschaftlichen Relevanz bei und entwickle digitale Formate für die Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulbildung in Kulturmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Projektmanagement.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld in Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Referentin/Referent für den Bereich Fortbildung und Digitalisierung (m/w/d)
Umfang der Beschäftigung: Vollzeit 100%
Vergütung: Anlehnung an TVöD Bund, EG 12
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle einer/eines Referentin/Referenten für den Bereich Fortbildung und Digitalisierung (m/w/d) (Vollzeit 100%) in Berlin zu besetzen.
Aufgaben, die Sie hauptsächlich begeistern:
- Konzeption, Organisation und Evaluation von Fortbildungsveranstaltungen
- Entwicklung und Umsetzung digitaler und hybrider Fortbildungsformate
- Organisation von Tagungen und Kongressen
- Erhebung und Analyse von Fortbildungsbedarfen
- Pflege und Weiterentwicklung digitaler Kommunikationswege
- Betreuung von Teilnehmenden und Referierenden
- Mitwirkung in Gremien und Netzwerken
- Öffentlichkeitsarbeit und redaktionelle Tätigkeiten für den Arbeitsbereich
- Mitarbeit beim Aufbau einer Berliner VdM-Dependance
Fähigkeiten, die uns überzeugen:
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Kulturmanagement, Veranstaltungs- oder Projektmanagement, Erwachsenenbildung, Kulturpädagogik o. ä.)
- Erfahrungen im Projektmanagement und in der Organisation von Veranstaltungen und Fortbildungen
- Sehr gute anwendungsbezogene Kenntnisse digitaler Entwicklungen in der Kultur- und Musikpädagogik und im Fortbildungswesen
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen und flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Kenntnisse im Haushalts- und Zuwendungsrecht (wünschenswert)
Worauf Sie sich bei uns freuen können:
- Eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Gestaltungsspielräume in einem engagierten und kollegialen Team
- Eine unbefristete Stelle in Anlehnung an TVöD Bund, EG 12
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (u. a. durch gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
- Möglichkeit zur Fortbildung
- Möglichkeit, ein Jobrad zu mieten
Dienstort ist Berlin. Eine Einarbeitung erfolgt auch in der Bundesgeschäftsstelle in Bonn. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit, die der hohen Verantwortung einer anspruchsvollen Aufgabe gerecht wird und sich durch Belastbarkeit und Flexibilität auszeichnet. Der VdM fördert aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung bitten wir in Form einer einzelnen PDF-Datei (max. 10 MB) bis zum 31.10.2025 zu richten an Herrn Raphael Amend, Bundesgeschäftsführer des Verbandes deutscher Musikschulen e. V. bewerbung( at )musikschulen.de | www.musikschulen.de Verband deutscher Musikschulen e.V. | Plittersdorfer Str. 93 | 53173 Bonn.
#J-18808-Ljbffr
Referent/in für den Bereich Fortbildung und Digitalisierung (m/w/d) Arbeitgeber: Verband deutscher Musikschulen e.V.
Kontaktperson:
Verband deutscher Musikschulen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent/in für den Bereich Fortbildung und Digitalisierung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Bereich Fortbildung und Digitalisierung im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent/in für den Bereich Fortbildung und Digitalisierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Struktur ist das A und O: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung als PDF-Datei über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband deutscher Musikschulen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das können Projekte sein, die du geleitet hast, oder Fortbildungen, die du organisiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Informiere dich über digitale Trends
Da die Stelle stark im Bereich Digitalisierung verankert ist, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen und Trends in der digitalen Fortbildung informieren. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse in diesem Bereich, um zu demonstrieren, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!
