Stellvertretende Leitung (w/m/d)

Stellvertretende Leitung (w/m/d)

Koblenz Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrete die Schulleitung und unterrichte in deinem Hauptfach.
  • Unternehmen: Musikschule der Stadt Koblenz mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musikschule und arbeite mit kreativen Köpfen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Musikstudium und Erfahrung in der Teamleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Die Musikschule der Stadt Koblenz sucht zum 1. Januar 2027 eine stellvertretende Schulleitung in Festanstellung.

Ihre Aufgaben

  • Vertretung der Musikschulleitung in allen personellen, administrativen, pädagogischen und repräsentativen Angelegenheiten
  • Unterrichtserteilung in einem beliebigen Hauptfach mit einem Stundenumfang von 50 %
  • Koordination und Steuerung der Kooperationen mit Kindertageseinrichtungen, Allgemeinbildenden Schulen, Senioreneinrichtungen sowie weiteren städtischen Kulturpartnern
  • Leitung der Öffentlichkeitsarbeit der Musikschule sowie des Veranstaltungsmanagements
  • Betreuung des Qualitätsmanagements sowie des Fortbildungsprogrammes
  • Eigenverantwortliche Raumplanung im Hauptgebäude der Einrichtung
  • Inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung der Musikschule

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossener Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" bzw. die Bereitschaft, diesen zu absolvieren
  • Mehrjährige Berufserfahrung in gleichwertiger Tätigkeit ist vorteilhaft
  • Erfahrung im Führen und Leiten von Teams
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit
  • Eigenverantwortlichkeit und Eigenorganisation
  • Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Freude am Arbeiten in einem engagierten Team
  • Organisationskompetenz sowie Digitalkompetenz
  • Zeitmanagement, Planungsfähigkeit, Ressourcenmanagement
  • Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
  • Führerschein (B)

Wir bieten Ihnen

  • Übernahme der Lehrgangskosten "Führung und Leitung einer Musikschule"
  • Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
  • Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
  • Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
  • Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
  • Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
  • Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run-Lauf

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Die Stadtverwaltung möchte Führung in Teilzeit fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.

Stadtverwaltung Koblenz, Amt für Personal und Organisation, Postfach, 56015 Koblenz

Qualifikation: erfolgreich abgeschlossenes Musikhochschulstudium

Stellvertretende Leitung (w/m/d) Arbeitgeber: Verband deutscher Musikschulen e.V.

Die Musikschule Wunstorf e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine engagierte und kreative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem freundlichen Team und modernen digitalen Ressourcen fördern wir nicht nur die musikalische Ausbildung von 1.200 Schülern, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Fortbildungsmöglichkeiten und ein partizipatives Führungsmodell. In der kulturfreundlichen Stadt Wunstorf profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung, attraktiven Vergütungen und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Musikschule mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Verband deutscher Musikschulen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Leitung (w/m/d) erhalten könntest

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Verband deutscher Musikschulen e.V. helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Verband deutscher Musikschulen e.V..

Direkt bewerben bei Verband deutscher Musikschulen e.V.!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Stellvertretende Leitung (w/m/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Leitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikative Fähigkeiten
Eigenverantwortlichkeit
Eigenorganisation
Service- und Dienstleistungsorientierung
Organisationskompetenz
Digitalkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Verband deutscher Musikschulen e.V. einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Stellvertretende Leitung (w/m/d).

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Verband deutscher Musikschulen e.V. leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Verband deutscher Musikschulen e.V. einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband deutscher Musikschulen e.V. vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Verband deutscher Musikschulen e.V. passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Verband deutscher Musikschulen e.V. werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Verband deutscher Musikschulen e.V. erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Verband deutscher Musikschulen e.V. einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!