Erzieherinnen / Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "Raiffeisenring" in Neuwied

Erzieherinnen / Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "Raiffeisenring" in Neuwied

Neuwied Befristet 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Kindern in einer kreativen und inspirierenden Umgebung.
  • Unternehmen: Evangelische Kindertagesstätte Raiffeisenring mit einem motivierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Perspektive auf unbefristete Anstellung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Der Verband Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Wied sucht ab 01.08.2026 Erzieher (all genders) oder vergleichbare päd. Qualifikationen entsprechend der rheinland-pfälzischen Fachkräfteverordnung in zunächst befristeter Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden) für die Arbeit mit Kindern von 3 bis 6 Jahren in der Kindertagesstätte „Raiffeisenring“, in Neuwied. Die Stelle ist zunächst befristet, mit der Perspektive auf eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Die Evangelische Kindertagesstätte Raiffeisenring ist eine von derzeit sechzehn Kindertagesstätten im Evangelischen Kita-Verband im Kirchenkreis Wied und liegt im Neuwieder Stadtteil „Heddesdorf“. Die Kita betreut bis zu 109 Kinder im Alter von 8 Wochen bis zum Schuleintritt und bietet allen Plätzen eine 9-Stunden-Betreuung an. Sie umfasst sieben alters- und geschlechtsgemischte, teiloffene Gruppen.

Pädagogische Grundlagen der Arbeit des Teams (21 Fachkräfte und 4 Auszubildende) bilden die konzeptionellen Schwerpunkte – reggio-inspirierte Arbeit in Funktionsbereichen innerhalb und außerhalb der Gruppenräume, die Umsetzung des Remida-Gedankens und die gelebte Partizipation der Kinder im Kitaalltag.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Begleitung, Erziehung und Betreuung der Kinder in unserer Kindertagesstätte
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten als Ko-Konstrukteur
  • Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
  • Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsstandes der Kinder
  • Teilnahme an Dienstbesprechungen und Teammeetings
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes
  • Übernahme von Bezugsbetreueraufgaben

Wir erwarten von Ihnen:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder eine gleichwertige pädagogische Qualifikation
  • Arbeitseinsatz zwischen 7:00 bis 16:00 Uhr sowie eine wöchentliche Teamsitzung
  • Bereitschaft zur Mitarbeit im Rahmen des Konzeptes der Kindertagesstätte
  • Freude und Kreativität bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts
  • Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit im Umgang mit Kindern
  • eine respektvolle, offene Haltung im Umgang mit Kindern, Eltern und anderen Teammitgliedern
  • Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team, mit den Kindern und Eltern
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
  • einen Nachweis über Masernimpfung oder einen anderen Immunitätsnachweis
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Eine christliche Motivation zur Mitarbeit

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung nach BAT-KF mit kirchlicher Zusatzversorgung, wobei anerkennungsfähig Zeiten an Vorbeschäftigungen bei der Einstufung übernommen werden können
  • eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Perspektive auf Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis; zunächst befristet für die Dauer eines Beschäftigungsverbotes sowie der anschließenden Elternzeit
  • selbständiges, sowie teamorientiertes Arbeiten
  • ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
  • strukturierte Einarbeitung und klare Aufgabenbereiche
  • bei einem kompetenten Träger mit Profil und eigenem Qualitätsentwicklungskonzept
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Wiedereingliederung nach längerer Krankheit und gesundheitsfördernden sowie präventiven Angeboten
  • die Möglichkeit eines eBike-Leasings
  • Fortbildungen und Beratungen

Für weitere Rückfragen und Informationen steht Ihnen die Leitung der Einrichtung gerne zur Verfügung: Ev. Kita „Raiffeisenring“- Chris Schaell (Kitaleitung), Tel. 02631 - 31945, E-Mail: kita.raiffeisenring@ekir.de.

Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und den üblichen Nachweisen richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail an den Verband Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder im Kirchenkreis Wied, z.Hd. Jasmin Carrillo Castillo, evkiwi-bewerbungen@ekir.de.

Erzieherinnen / Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "Raiffeisenring" in Neuwied Arbeitgeber: Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied

Die Evangelische Kindertagesstätte Raiffeisenring in Neuwied bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und kreativen Team zu arbeiten, das Wert auf eine respektvolle und offene Zusammenarbeit legt. Mit einer klaren Perspektive auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden unterstützt.

Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied

Kontaktdaten:

Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieherinnen / Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "Raiffeisenring" in Neuwied erhalten könnten

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieherinnen / Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "Raiffeisenring" in Neuwied mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Qualifikation
Einfühlungsvermögen
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Verband Ev. Tagesein- tungen für Kinder im Kirchenkreis Wied.

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.