Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kassengeschäfte und unterstütze beim Jahresabschluss in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Der Verband Region Stuttgart gestaltet die Zukunft einer der stärksten Regionen Deutschlands.
- Vorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und Mobilitätszuschuss.
- Weitere Informationen: Möglichkeit bis zu 68 Tage mobil zu arbeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder kaufmännisch mit Finanzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Der Verband Region Stuttgart gestaltet die Zukunft einer der stärksten Regionen Deutschlands – und dafür brauchen wir Menschen, die diesen Weg aktiv mitprägen möchten. Wir entwickeln den öffentlichen Nahverkehr weiter, verantworten die S-Bahn der Region, planen moderne Verkehrsnetze und sorgen dafür, dass Mobilität verlässlich, klimafreundlich und für alle zugänglich ist. Darüber hinaus setzen wir wichtige Impulse in der Regionalplanung sowie in der Wirtschafts- und Tourismusförderung und schaffen damit Rahmenbedingungen, in denen die Region wachsen und sich positiv weiterentwickeln kann.
Für diese Aufgabe suchen wir im Bereich Finanzwesen zum nächstmöglichen Termin einen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Stellvertretung der Kassenverwaltung mit Erledigung aller Kassengeschäfte des Verbands Region Stuttgart (Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Tagesabschluss, Reisekostenabrechnung, Belegarchivierung, etc.)
- Verwaltung der Handvorschusskassen
- Führung eines Bestands- und Inventarverzeichnisses
- Unterstützung beim Jahresabschluss mit laufender Kontrolle der Buchungskonten, Klärungsfälle, offenen Posten usw. u.a. Auswertung in Form eines Wochenberichts.
- Berechtigungsverwaltung unter S4/HANA
- Unterstützung bei der Anlagebuchhaltung
- Führung des Amtsgrundbuchs (Vertragsverwaltung)
- Assistenzaufgaben
Ihr Profil
- eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. eine 3-jährige erfolgreich abgeschlossene entsprechende kaufmännische Ausbildung, möglichst mit Schwerpunkt Finanzen oder Steuern
- möglichst SAP-Grundkenntnisse, Erfahrungen im Modul Kommunalmaster-Finanzen sind wünschenswert
- fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht/Doppik und Grundkenntnisse in der Buchführung und Buchhaltung
- möglichst mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
- strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Unser Angebot
- Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit bis zu 68 Tage im Jahr mobil zu arbeiten
- Mobilitätszuschuss z. B. für ÖPNV-Tickets oder Job-Fahrrad
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weitere attraktive Zusatzleistungen
- Entgeltgruppe 8 TVöD, 60%
- Arbeitszeitverteilung: Mo-Fr
Jetzt bewerben! Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bitte bis 27.09.2026 mit aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail (max. 5 MB) beim Verband Region Stuttgart / Kronenstraße 25 / 70174 Stuttgart
personal@region-stuttgart.org
Informationen über den Verband Region Stuttgart sowie Hinweise zum Datenschutz im Umgang mit Bewerberdaten finden Sie unter: www.region-stuttgart.org.
Ihre Ansprechpartner
- Für fachliche Fragen: Herr Mattlinger, Tel. 0711 22759-18
- Für Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Hirsch, Tel. 0711 22759-21.
Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.
Sachbearbeiter Kasse/Finanzbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Verband Region Stuttgart
Der Verband Region Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer der dynamischsten Regionen Europas bietet. Mit einem kompetenten und engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert der Verband eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die den Zusammenhalt stärkt und individuelle Entwicklungschancen bietet.
