Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und gestalte innovative Versicherungsstrategien.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen, das sich für Klimaneutralität einsetzt.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Zugang zu exklusiven Vorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite an grünen Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Versicherungsmanagement und Erfahrung im internationalen Versicherungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA. Unser Leitsatz „Pioneering green solutions“ fasst zusammen, was unser internationales Team von mehr als 1.400 Mitarbeitenden antreibt: Mit innovativen Technologien und grünen Lösungen gestalten wir den gesellschaftlichen und industriellen Wandel hin zu Klimaneutralität und ökologischer Produktion. In den Verbio Bioraffinerien in Europa, Asien und Nordamerika verarbeiten wir Roh- und Reststoffe der regionalen Landwirtschaft zu klimafreundlichen Kraftstoffen, grüner Energie und biobasierten Chemikalien. Für die Futter-, Nahrungsmittel-, Pharma- und Kosmetikindustrie stellen wir hochwertige Komponenten aus nachhaltig erzeugter Biomasse bereit. Wir verbinden globales Wachstum mit wirtschaftlichem Erfolg.
Das erwartet Sie bei:
- Führung & Weiterentwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung des Insurance‑Teams sowie Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts und einer professionellen internationalen Zusammenarbeit; Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Stärkung der bestehenden globalen Vernetzung.
- Sicherstellung eines stabilen Betriebs: Verantwortung für die verlässliche Umsetzung der bestehenden globalen Versicherungsstrategie im Einklang mit Risikopolitik und Unternehmenszielen sowie Betreuung und Pflege der etablierten globalen Versicherungsprogramme mit punktuellen, pragmatischen Optimierungen.
- Versicherungs‑ & Schadenmanagement: Koordination des konzernweiten Vertrags‑ und Schadenmanagements, einschließlich der Bearbeitung von Schäden und der strukturierten Eskalation von Großschäden in enger Zusammenarbeit mit externen Ansprechpartnern sowie die Förderung wirksamer Präventionsmaßnahmen zur Sicherstellung stabiler Schadenprozesse.
- Partnerkoordination: Zentrale Ansprechperson für den internationalen Versicherungsmakler und weitere externe Partner mit der Verantwortung für die Zusammenarbeit, Bewertung von Policen, Risiken und Marktveränderungen zur Sicherstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen sowie eines globalen Netzwerks von Versicherungskontakten.
Durchführung oder Koordination regelmäßiger Standortbegehungen im In- und Ausland zur Identifikation relevanter Risiken sowie Austausch mit operativen Teams vor Ort und Sicherstellung aktueller Risikoinformation. - Reporting & Stakeholdermanagement: Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Berichte zu Versicherungsprogrammen, Risikobewertungen, Schadenstatus und relevanten KPIs in enger Abstimmung mit internen Bereichen wie Recht, Finanzen und Risikomanagement zur Unterstützung fundierter Managemententscheidungen.
Das bieten wir:
- Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Offenheit: Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr für Ideen.
- Spannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team.
- TeamWork‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Hybrid‑Work‑Option und 30 Urlaubstagen pro Jahr.
- Vergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusprogramm.
- Social Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung.
- Sportlich & flexibel: Zuschuss zum Deutschlandticket, zur Urban‑Sports‑Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leihen.
- Exklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit zahlreichen Angeboten im Bereich Lifestyle.
- Team Spirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents für ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
Das bringen Sie:
- Ausbildung / Studium: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Versicherungsmanagement, Risikomanagement oder einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachmann/-frau im Industrieversicherungsbereich, idealerweise ergänzt durch praktische Erfahrung in der Industrieversicherung eines international tätigen Unternehmens.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich internationaler Industrieversicherungen mit sehr guten Kenntnissen im Vertrags‑ und Schadenmanagement, idealerweise verbunden mit einem belastbaren Netzwerk innerhalb der Branche sowie ersten Kenntnissen in der Teamführung; Qualifikationen im Risk‑ & Insurance‑Management sind von Vorteil.
- Know‑How: Fundiertes Wissen zu internationalen Versicherungsprodukten und -leistungen sowie zu relevanten Markt‑ und Branchentrends; sichere Anwendung analytischer und finanzieller Methoden sowie Grundkenntnisse in den Bereichen internationales Versicherungs‑ und Vertragsrecht, Corporate Governance und Compliance.
- Persönliche Kompetenzen: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Flexibilität, ausgeprägte Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie ein souveränes und integreres Auftreten.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, um erfolgreich im internationalen Umfeld zu agieren.
- Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen nationalen und internationalen Dienstreisen.
Möchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website.
Team Lead Insurance (m/w/d) Arbeitgeber: Verbio SE
VERBIO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flachen Hierarchien, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem starken Teamgeist fördert VERBIO eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Gestaltung einer klimafreundlichen Zukunft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Insurance (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Verbio SE an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Insurance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Verbio SE?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Verbio SE arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Verbio SE übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verbio SE vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Verbio SE spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Verbio SE, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Verbio SE solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Verbio SE genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
