WIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN! Unser Leitsatz „Pioneering green solutions“ fasst zusammen, was unser internationales Team von mehr als 1.400 Mitarbeitenden antreibt: Mit innovativen Technologien und grünen Lösungen gestalten wir den gesellschaftlichen und industriellen Wandel hin zu Klimaneutralität und ökologischer Produktion. In den Verbio Bioraffinerien in Europa, Asien und Nordamerika verarbeiten wir Roh- und Reststoffe der regionalen Landwirtschaft zu klimafreundlichen Kraftstoffen, grüner Energie und biobasierten Chemikalien. Für die Futter-, Nahrungsmittel-, Pharma- und Kosmetikindustrie stellen wir hochwertige Komponenten aus nachhaltig erzeugter Biomasse bereit. Wir verbinden globales Wachstum mit wirtschaftlichem Erfolg. HR Business Partner (m/w/d) für unsere Standorte Bitterfeld-Wolfen und Zörbig Employee Lifecycle Management: Begleitung und Verantwortung für die wesentlichen Prozesse entlang des Employee Lifecycles von der Durchführung von Vorstellungsgesprächen und dem Onboarding über Personalentwicklung und Talent Management bis hin zum Offboarding Beratung auf Augenhöhe: Praxisnahe und lösungsorientierte Beratung zu arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen sowie Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien HR im Wandel: Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten und aktive Weiterentwicklung moderner und effizienter HR-Prozesse Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten Offenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen Spannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Hybrid Work-Option und 30 Urlaubstagen pro Jahr Vergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit Erfolgsbonus Social Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung Sportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Ausbildung & Erfahrung : Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch fundierte Praxiserfahrung als HR-Generalist oder HR Business Partner idealerweise im Produktionsumfeld HR-Know-How: Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und ein sicherer Umgang mit personalwirtschaftlichen Fragestellungen und HR-Prozessen C oaching- Mentalität: Souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen, verbunden mit der Fähigkeit, aktiv zuzuhören, Bedarfe zu erkennen und praxisnahe Lösungen zu entwickeln und umzusetzen Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
HR-Spezialist Personalentwicklung / Talent Management (m/w/d) in Zörbig Arbeitgeber: Verbio SE
Verbio ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Leipzig eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und wachstumsstarken Unternehmen bietet. Mit flachen Hierarchien, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem starken Teamgeist fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bieten auch exklusive Vorteile wie Zuschüsse für Sportaktivitäten und eine attraktive Vergütung. Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das sich leidenschaftlich für nachhaltige Lösungen und Klimaneutralität einsetzt.
