Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Drupal-Websites.
- Unternehmen: Verbraucherzentrale NRW – seit über 65 Jahren für Verbraucher:innen da.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein starkes Fortbildungsprogramm.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen mit gesellschaftlichem Mehrwert und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, CMS-Kenntnisse, Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Verbraucherzentrale NRW setzt sich seit über 65 Jahren vielseitig für die Interessen und Themen der Verbraucher:innen ein. Als unabhängige und zuverlässige Organisation informieren und beraten wir zu den Fragen des Verbraucheralltags und unterstützen Verbraucher:innen bei der Durchsetzung ihrer Interessen gegenüber Anbietern.
Sie steuern den technischen Herzschlag unseres digitalen Gemeinschaftsauftritts: Mehr als 25 Websites, ein zentrales Drupal-System, viele Beteiligte – und Sie mittendrin als zentrale Schnittstelle, die den Betrieb sichert und die Plattform Schritt für Schritt besser macht.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Medien-/Wirtschaftsinformatik, digitale Medien) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. gleichwertige Erfahrung
- Fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von CMS – idealerweise Drupal – sowie ein gutes technisches Gesamtverständnis (Webtechnologien, Web‑Analyse, Domains/DNS)
- Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern und Projekten; ein souveräner Umgang mit Budgets und Terminen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Freude an eigenverantwortlichem Gestalten und Mut, Dinge neu zu denken
- Kommunikationsstärke, Beratungsgeschick und Spaß an der Zusammenarbeit im Team und mit unseren Partner‑Organisationen
Ihre Aufgaben:
- Sie verantworten den reibungslosen, sicheren und rechtskonformen Betrieb unserer Drupal‑Websites und steuern Updates, Releases und das Störungsmanagement.
- Sie entwickeln das System konzeptionell und technisch weiter – von der Idee über die Anforderung bis zur Abnahme – und bringen eigene Impulse für neue Lösungen ein.
- Sie koordinieren unsere externen Dienstleister, begleiten Vergabeverfahren und behalten Budgets und Termine sicher im Blick.
- Sie administrieren unser Newsletter‑Tool und verantworten im kommenden Jahr dessen Neuausschreibung, Einführung und die Schulung der Anwenderinnen und Anwender.
- Sie sind erste technische Ansprechperson für die einzelnen Verbraucherzentralen und beraten sie kompetent und lösungsorientiert.
Das bieten wir:
- sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
- fundierte Einarbeitung und ausgeprägte Feedbackkultur
- vielfältiges Fort‑ und Weiterbildungsprogramm
- Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeit
- Möglichkeiten zur mobilen Arbeit
- 30 Tage Urlaub (5‑Tage‑Woche) zzgl. 2 freie Tage an Heiligabend & Silvester
- zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Portalmanager:in (m/w/d) Arbeitgeber: Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen
Die Verbraucherzentrale NRW ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert bietet. Mit einer ausgeprägten Feedbackkultur, vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten fördert die Organisation die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren die Angestellten von 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.
Kontaktdaten:
Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Portalmanager:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen bewerben
Viele Unternehmen, wie Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Portalmanager:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen und die ausgeschriebene Position Portalmanager:in (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
