Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patienten im Alltag und übernehme Teamleitungsaufgaben.
- Arbeitgeber: Verbund Haushaltshilfe bietet sinnvolle Arbeit mit Gestaltungsspielraum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Ideal für Menschen, die Verantwortung übernehmen und anderen helfen möchten.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Organisationstalent und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen – keine spezielle Ausbildung nötig!
Quereinstieg möglich: Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) – im starken Zusammenspiel – Verbund Haushaltshilfe
Minijob, Teilzeit bis Vollzeit
Sie möchten nicht nur helfen, sondern auch mitgestalten?
Beim Verbund Haushaltshilfe kombinieren Sie praktische Unterstützung im Alltag mit organisatorischer Verantwortung im Team. Die Rolle verbindet Hausarbeit auf Augenhöhe mit Führungsaufgaben – im direkten Zusammenspiel, nicht nebeneinander. Perfekt für Menschen, die mit anpacken und gleichzeitig Verantwortung übernehmen möchten.
Ihre Aufgaben – im Zusammenspiel von Praxis & Organisation:
Haushaltshilfe – nah am Menschen:
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Unterstützung unserer Patient:innen bei Reinigung, Wäsche, Einkäufen und Alltagsaufgaben
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Aufbau von Vertrauen und Verlässlichkeit in der direkten Betreuung
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Einblicke in die tatsächlichen Bedürfnisse vor Ort – wichtig für Ihre Rolle im Team
Teamleitung – praxisnah & mittendrin:
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Einsatzplanung und Begleitung unseres Haushaltshilfeteams
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Einarbeitung neuer Kolleg:innen und fachliche Unterstützung im Alltag
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Aktive Patientenaufnahme und -begleitung: Sie führen Erstgespräche, begleiten neue Patient:innen und sorgen für eine langfristige Betreuung
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Bindeglied zwischen Verwaltung, Mitarbeitenden und Patient:innen
Wir bieten:
Eine vielseitige Aufgabe mit Sinn und Gestaltungsspielraum
Eine faire 50/50-Aufteilung zwischen Haushaltshilfe & Teamkoordination
Flexible Arbeitszeiten & verlässliche Dienstplanung
Persönliche Einarbeitung, Weiterbildung & kollegiale Unterstützung
Ein menschliches Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen und offenen Türen
Ihre Vergütung – transparent & wertschätzend:
Grundlohn: 15€/Stunde
Dankeschön-Zulage: +3€/Stunde
Teamleitungsbonus: +3€/Stunde bei Betreuung im eigenen Team
Jetzt Teil unseres Teams werden!
Bewerben Sie sich gerne über unsere Karriereseite ( Oder rufen Sie uns direkt an: 0800 40 40 110
Wir freuen uns auf Menschen, die Praxis und Verantwortung als Einheit sehen – und dabei anderen echten Alltagssinn schenken.
Sie arbeiten gerne praktisch, behalten aber auch den Überblick
Organisation und Kommunikation liegen Ihnen
Sie sind empathisch, zuverlässig und bringen Herz für den Alltag anderer mit
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B + Auto von Vorteil
Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
Sie benötigen keine spezielle Ausbildung – entscheidend sind Ihre Motivation, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr Mitdenken.
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Grevenbroich - Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) - Gerne Quereinstieg! Arbeitgeber: Verbund Haushaltshilfe
Kontaktperson:
Verbund Haushaltshilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Grevenbroich - Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) - Gerne Quereinstieg!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Wenn du bei deinem Gespräch zeigst, dass du die Philosophie des Verbunds Haushaltshilfe verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Teamleitungsposition gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und dein Engagement während des Gesprächs. Da die Rolle stark auf zwischenmenschliche Beziehungen ausgelegt ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und dein Verständnis für die Bedürfnisse der Patient:innen klar zum Ausdruck bringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Grevenbroich - Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) - Gerne Quereinstieg!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Tätigkeiten passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst. Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und deine Empathie für die Bedürfnisse der Patient:innen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere solche, die deine Teamfähigkeit und organisatorischen Fähigkeiten zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und dass du alle geforderten Informationen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verbund Haushaltshilfe vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Rolle sowohl Haushaltshilfe als auch Teamleitung umfasst, solltest du dir Gedanken über praktische Situationen machen, die in diesen Bereichen auftreten können. Überlege dir, wie du in bestimmten Szenarien handeln würdest und welche Lösungen du anbieten kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Position ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Aufgaben zu bewältigen.
✨Hebe deine Empathie hervor
Die Arbeit erfordert ein hohes Maß an Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse der Patient:innen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast und wie du Vertrauen aufbauen kannst.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie der ideale Kandidat aussieht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, besser zu verstehen, was von dir erwartet wird.