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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Weiterentwicklung des KundenCentrums und fördere den Vertrieb.
- Arbeitgeber: VerbundVolksbank OWL eG, eine genossenschaftliche Regionalbank mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele zusätzliche Vorteile.
- Warum dieser Job: Wachse in einem sicheren Job mit viel Raum für deine Ideen und persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und mehrjährige Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die VerbundVolksbank OWL eG ist eine genossenschaftliche Regionalbank in Ostwestfalen-Lippe und im Altkreis Brilon. Rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen sind Teil unseres Bank-Teams und arbeiten mit Leidenschaft in unseren verschiedenen BeratungsCentern, Filialen und Abteilungen. Wenn auch du mitwachsen möchtest in einem Job, der Spaß macht, und bei einem Arbeitgeber mit vielfältigen beruflichen und persönlichen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, dann sollten wir uns kennenlernen!
Deine Benefits bei uns
- Einen Start, der keine Fragen offen lässt: Um dir den Einstieg zu erleichtern, erwartet dich ein individuell auf dich abgestimmtes Onboarding.
- Sicherheit: Wenn du besonderen Wert auf einen sicheren Arbeitgeber legst, der Verantwortung für seine Mitarbeitenden übernimmt, bist du bei uns genau richtig!
- Unsere Unternehmenskultur: Bei der VerbundVolksbank OWL erwarten dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, gegenseitige Unterstützung und viel Freiraum für deine Ideen.
- Weiterbildung: Wir fördern deine Potenziale mit zielgerichteten Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, damit du mit uns wachsen kannst.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester.
- Weitere Benefits: Auf dich warten vielfältige zusätzliche Vorteile wie eine attraktive Altersvorsorge, Bike- und Elektronikleasing, ein mobiles Massageangebot, Teamevents und vieles mehr.
Deine Aufgaben bei uns
- Weiterentwicklung des KundenCentrums mit besonderem Fokus auf den Ausbau des Vertriebs, der Prozesse und Abläufe vor Ort.
- Gemeinsame Verantwortung mit dem Bereichsleiter für die inhaltliche und konzeptionelle Weiterentwicklung des digitalen und digital-persönlichen Leistungsangebotes im Sinne der Omnikanalpositionierung der Gesamtbank.
- Disziplinarische Führung der zugeordneten Teams.
- Beobachten aktueller Trends und Entwicklungen zur Ausrichtung des Funktionsbereiches gem. der strategischen Ziele.
- Verantwortung für die Erreichung von Erreichbarkeits-, Effizienz- und Ergebniszielen und Einhaltung der Qualitätsstandards der zugeordneten Teams.
- Teamübergreifende Fachverantwortung und Ansprechpartner für ausgewählte Themenschwerpunkte.
- Initiierung und Durchführung von Projekten.
Das bringst du mit
- Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Markt- und Vertriebserfahrung.
- Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln und Umsetzungsorientierung.
- Strategisches und komplexes, ganzheitliches Denken.
- Mitgestalter und Motivator, dem es Freude bereitet, den Bereich Medialer Vertrieb weiterzuentwickeln.
- Ziel- und lösungsorientiertes Handeln sowie Entscheidungsfreude.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten.
Noch Fragen offen? Dann nimm gerne Kontakt zu uns auf. Stefan Bahrenberg, Bereichsleiter Medialer Vertrieb, 05251 294-475 Denise Jagiella, Personalreferentin, 05251 294-476.
Die VerbundVolksbank OWL eG steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Stellv. Bereichsleitung Medialer Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: VerbundVolksbank OWL eG
Kontaktperson:
VerbundVolksbank OWL eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Bereichsleitung Medialer Vertrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über die VerbundVolksbank OWL eG und bringe in Gesprächen deine Ideen ein, wie du den medialen Vertrieb weiterentwickeln kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und ansprechend zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Bereichsleitung Medialer Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten eingesetzt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du mitbringst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und fehlerfreier Auftritt macht einen guten Eindruck – das wollen wir sehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VerbundVolksbank OWL eG vorbereitest
✨Informiere dich über die VerbundVolksbank OWL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die VerbundVolksbank OWL verschaffen. Schau dir ihre Werte, Kultur und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Teamführung unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Begeisterung für den medialen Vertrieb
Mach deutlich, warum du dich für die Position der stellvertretenden Bereichsleitung interessierst. Teile deine Ideen zur Weiterentwicklung des digitalen Vertriebs und wie du das Team motivieren kannst, um die gesetzten Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.