Vertriebsleitung / Manager Vertrieb & Geschäftsentwicklung in der HLK - Industrie (m/w/d)

Brennen Sie für Vertrieb, Wachstum und Geschäftsentwicklung in der HLK- und Kältetechnik? Dann bewerben Sie sich jetzt als General Manager Vertrieb & Geschäftsentwicklung (m/w/d)! Wir stellen uns kurz vor: Verder Deutschland gehört zur Verder Liquids Division der international agierenden Verder Gruppe. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden die besten Pumpen für ihre Anwendungen anzubieten. Unsere Kunden sind unser Antrieb – wir vertrauen auf unser exzellentes Pumpenwissen und ein breites Portfolio an Industriepumpen sowie Pumpen für die HLK (Heizung, Lüftung, Klimatisierung) – und Kältetechnikbranche.

Für den weiteren Ausbau unseres Vertriebs in der HLK-Industrie und die langfristige Entwicklung unseres Standortes Leingarten suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit – daher suchen wir eine/n General Manager Vertrieb & Geschäftsentwicklung in der HLK-Industrie (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer lokalen Vertriebsstrategie im Einklang mit der Gesamtausrichtung von Verder Liquids mit dem Ziel, unsere Marktposition auszubauen.
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung: Sie setzen ambitionierte Vertriebs- und Profitabilitätsziele um, um profitables Wachstum zu erzielen.
• Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Ländern und funktionsübergreifenden Teams, um Best Practices zu teilen und die Organisation weiterzuentwickeln.
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Jahreszielen, Budgets und Investitionen im Einklang mit der Gesamtstrategie.
• Analyse der Geschäftsprozesse und kontinuierliche Prozessverbesserung zur Sicherstellung von Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit.
• Leitung, Förderung und Entwicklung des lokalen Teams – sowohl auf operativer als auch auf kommerzieller Ebene.
• Aufbau einer sozial sicheren, kulturell diversen und motivierten Unternehmenskultur im Sinne der Verder DNA.
• Persönliche Betreuung von Schlüsselkunden und Großprojekten zur Sicherung langfristiger Partnerschaften.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Masterstudium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
• Mindestens 5 Jahre Führungs- und Vertriebserfahrung, idealerweise in der HLK- und Kältetechnik- oder einer verwandten Branche.
• Kenntnisse und Berufserfahrung in der HLK- und Kältetechnikbranche.
• Erfolgreiche Zusammenarbeit mit Großhändlern und Distributoren im Vertrieb.
• Fundierte Erfahrungen in strukturierten Vertriebsprozessen sowie im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen.
• Organisationen mit Innovationskraft und Leidenschaft gestalten und Talente weiterentwickeln.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur Führung multikultureller Teams.
• Hohe Integrität, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine proaktive, unternehmerische Denkweise.

Was wir Ihnen bieten

• Eine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich durch hilfsbereite Kollegen.
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, offenen und respektvollen Arbeitsklima, in dem Ihre Ideen gefragt sind.
• Kommunikation auf Augenhöhe. Vom Azubi bis zum Geschäftsführer pflegen wir das „Du“ und flache Hierarchien.
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jeder und jede zählt.
• Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten.
• Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
• Eine 24‑h-Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich Versicherten. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt und verschiedene Sportangebote.
• Zuschüsse zum „Jobrad“ – damit Sie nachhaltiger und gesünder zur Arbeit kommen können, wenn Ihnen danach ist.
• Betreuungszuschuss für Eltern sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen – weil Sie und Ihre Familie uns wichtig sind!
• Kostenlose Parkplätze für einen entspannten Start in den Arbeitstag.
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Etwa mit Hilfe von Individualschulungen und Seminaren, die Ihnen über unsere E‑Learning Plattform „Verder University“ zur Verfügung stehen.
• Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, nachhaltig erfolgreichen Unternehmens und einen modernen Arbeitsplatz.

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