Wir, vom Verein Avertamain, gehen in Sachen Integration einen Schritt weiter und sprechen von gelebter Inklusion und setzen diese Forderung tatkräftig in die Realität um. Der Verein Avertamain stellt für unterstützungsbedürftige Menschen Wohnraum zur Verfügung.
Ihre Aufgaben
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Bezugspersonenarbeit begleitetes Wohnen
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Unterstützung unserer Bewohnerinnen und Bewohner beim Bewältigen des Alltags und bei der Umsetzung der vereinbarten Zielsetzungen
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Zusammenarbeit mit Behörden in Angelegenheiten der zugewiesenen Klienten
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Kriseninterventionen Bewältigen, führen von Gesprächen
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Abend- und Wochenendpikett nach Einsatzplan
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Erfassung des individuellen Hilfeplans (IHP) (Bedarfsermittlung für zugewiesene Klienten)
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Verfassen der Berichte über den Klienten: In zu Händen KESB oder Sozialämter
Das bringen Sie mit
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Abschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, oder vergleichbarer Fachrichtung
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Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen oder psychosozialen Bereich
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Begeisterung für personenzentrierte Begleitung und sozialpsychiatrische Arbeit
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Vernetztes Denken, hohe Sozialkompetenz, Reflexionsfähigkeit und Belastbarkeit
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Bereitschaft die Schulung beim Kanton Bern für IHP-Erfassung zu absolvieren
Was Sie bei uns erwartet
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Die Möglichkeit, die Begleitung und Betreuung unserer Klienten fachlich und organisatorisch nachhaltig mitzuprägen
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Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
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Ein engagiertes, multidisziplinäres Team
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Supervision
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5 Wochen Ferien
#J-18808-Ljbffr
Sozialpädegog :in / Fachfrau/-mann Betreuung in Aarberg Arbeitgeber: Verein Avertamain
Der Verein Avertamain ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Begleitung und Betreuung unserer Klienten mitzuwirken und profitieren von einem engagierten, multidisziplinären Team sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir Ihnen 5 Wochen Urlaub und die Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, das gelebte Inklusion fördert und unterstützt.
