Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermittlung von Fachtheorie im Bereich Metalltechnik an motivierte Schüler.
- Unternehmen: Verein BAJ e.V. - ein innovatives Berufskolleg in Bielefeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und spannende Tätigkeiten.
- Weitere Informationen: Befristeter Vertrag mit Möglichkeit zur Entfristung und Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen mit deinem Wissen in Metalltechnik.
- Qualifikationen: Masterabschluss im Maschinenbau oder vergleichbar erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Der Verein BAJ ist Gesellschafter des privaten Berufskollegs am Tor 6, einer staatlich anerkannten Ersatzschule. Für unser Berufskolleg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachlehrer/in (m/w/d) im Bereich Metalltechnik. Die Stelle kann als VZ-Stelle oder als TZ-Stelle mit 2/3 Umfang besetzt werden. Ggf. ist auch die Besetzung als halbe Stelle möglich.
Aufgabe ist die Vermittlung von Fachtheorie im Bereich Metalltechnik. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium mit Abschluss auf Master-Niveau im Maschinenbau oder vergleichbar. Ausländische Studienabschlüsse müssen als gleichwertig anerkannt sein.
Das erwartet Sie am Berufskolleg am Tor 6:
- eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Betriebliche Altersversorgung
Der Vertrag ist zunächst befristet. Eine Verlängerung kann ggf. nach Schülerzahl erfolgen. Eine Entfristung richtet sich nach unserer entsprechenden Betriebsvereinbarung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen in Schriftform oder vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@berufskolleg-tor6.de. Ihr Ansprechpartner ist Dr. Markus Schäfer.
Fachlehrkraft (m/w/d) Metalltechnik Arbeitgeber: Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw.
Der Verein BAJ e.V. bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Fachlehrkräfte im Bereich Metalltechnik in Bielefeld, wo Sie Ihre Leidenschaft für die berufliche Ausbildung und Qualifizierung junger Menschen einbringen können. Mit flexiblen Anstellungsarten, einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung, ist der Verein BAJ ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit und ein unterstützendes Team legt.
Kontaktdaten:
Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachlehrkraft (m/w/d) Metalltechnik erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachlehrkraft (m/w/d) Metalltechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein BAJ e.V. Berufliche Ausbildung und Qualifizierung Jugendl u Erw. vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
