Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d)

Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d)

Dormagen Teilzeit 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Verein der Freunde u. Förderer des Leibniz-G. e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Schulbetreuung und unterstütze Schüler/innen in ihrer Entwicklung.
  • Unternehmen: Förderverein des Leibniz Gymnasiums Dormagen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeit und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Einarbeitung und Gestaltungsspielraum für kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag junger Menschen und führe ein tolles Team.
  • Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Teamleitung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Wir, der Förderverein des Leibniz Gymnasiums Dormagen, sucht ab sofort die Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d). Wir suchen eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude daran hat, junge Menschen in ihrer schulischen und persönlichen Entwicklung zu begleiten und ein motiviertes Team zu führen, als Nachfolge unserer in den Ruhestand gehenden derzeitigen Leitung. Die Schulbetreuung erfolgt von montags bis freitags in der Zeit von 12:30 Uhr bis 15:30 Uhr.

Ihre Aufgaben

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Schulbetreuung für Schüler/innen der Jahrgangsstufen 5 und 6
  • Gestaltung eines strukturierten, wertschätzenden Betreuungsalltages
  • Schaffung einer positiven Lernatmosphäre, Konfliktprävention und -lösung
  • Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Schüler/innen, Eltern und Lehrkräften
  • Begleitung und Unterstützung der Kinder im schulischen Tagesablauf (Hausaufgabenbetreuung, Freizeitgestaltung, soziale Förderung)
  • Führung eines motivierten Teams von 5 Mitarbeitern
  • Kommunikation mit der zuständigen Ansprechpartner/in der Stadt Dormagen
  • Bestellung des Mittagsessen bei unserem Caterer
  • Erstellung der Verträge mit den Eltern des neuen Jahrgangs

Ihr Profil

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Lehrkraft)
  • Erfahrung in der Teamleitung oder hohe soziale und organisatorische Kompetenz
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Eigenständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Eine geordnete Übergabe bzw. Einarbeitung
  • Bezahlung als Midijob
  • Eine verantwortungs- und sinnvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein hoch motiviertes und kollegiales Team
  • Selbstständiges Arbeiten mit Gestaltungsspielraum

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann kontaktieren Sie uns bitte per Mail mit den Angaben Ihrer Verfügbarkeit: Petra.Wolf@Foerderverein-lgd.de, oder per Telefon, bitte in der Woche erst ab 17 Uhr: 0171/2766574.

Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Verein der Freunde u. Förderer des Leibniz-G. e.V.

Der Förderverein des Leibniz Gymnasiums Dormagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, junge Menschen in ihrer Entwicklung zu unterstützen und Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem wertschätzenden Umfeld einzubringen. Zudem profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung und einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum in Ihrer Rolle.

Verein der Freunde u. Förderer des Leibniz-G. e.V.

Kontaktdaten:

Verein der Freunde u. Förderer des Leibniz-G. e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Leitung der Schulbetreuung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Engagement und Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Förderverein des Leibniz Gymnasiums, der dir wertvolle Informationen geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine pädagogischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die zeigen, wie du Konflikte gelöst oder ein motiviertes Team geführt hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung unserer Schulbetreuung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Ausbildung
Teamleitung
Soziale Kompetenz
Organisatorische Kompetenz
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Einfühlungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen zum Ausdruck.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen in übersichtliche Abschnitte, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie gut du zu den Anforderungen passt. Gehe konkret auf die Punkte in der Stellenbeschreibung ein und erläutere, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Mach es einfach!:Bewirb dich direkt über unsere Website oder per E-Mail. Halte deine Unterlagen bereit und achte darauf, dass alles vollständig ist, damit wir schnell auf deine Bewerbung reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein der Freunde u. Förderer des Leibniz-G. e.V. vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Leitung der Schulbetreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Teamleitung, Konfliktlösung oder pädagogische Arbeit erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Motivation, ein Team zu führen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.