Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung und Betreuung von Kindern im Gruppendienst, inklusive Beobachtung und Dokumentation.
- Unternehmen: Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e. V., engagiert für Kinder mit Förderbedarf.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, Fortbildungsmöglichkeiten und ein gutes Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Frisch zubereitete Mahlzeiten und ein starkes Augenmerk auf Kinderschutz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in mit Erfahrung in Inklusion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Verein zur Förderung und Betreuung spastisch gelähmter Kinder und anderen Körperbehinderter e.
V. wurde im Jahr 1969 von Eltern behinderter Kinder gegründet.
Im Jahr 2014 hat sich der Verein umbenannt in "Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.
V.".
Der Verein hat zwei hauptamtliche Vorstandsmitglieder und fünf ehrenamtliche Aufsichtsrät: innen, die die verschiedenen Aufgaben des Vereins wahrnehmen.
Der Verein hat sich dem Deutsche Paritätischen Wohlfahrtsverband als Dachverband angeschlossen.
Im Jahr 1971 wurde unter der Trägerschaft des Vereins eine Kindertagesstätte eröffnet, die zunächst nur für Kinder mit Förderbedarf gedacht war.
Ab 1986 wurde die Kindertagesstätte auch für Regelkinder zugänglich.
Seit 2014 unterhält der Verein die mittlerweile 7‑gruppige Einrichtung Heidepänz am Rotter See und seit 2019 die 4‑gruppige Einrichtung Burgpänz in Troisdorf‑Mitte.
- Ihre Aufgaben
- Zu Ihren Aufgaben gehören die klassischen Aufgaben einer
- Erzieher: in oder
Heilerziehungspfleger: in im Gruppendienst, wie z.
B. die Förderung der Kinder, Beobachtung und Dokumentation, die Gestaltung von Bildungsangeboten, die Zusammenarbeit mit den Eltern und im Team.
- Ihr Profil
- Staatl. anerkannte(r) Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in
- Erfahrung in Inklusion wünschenswert
- Montessori-Erfahrung wünschenswert
- Achtung des Kinderschutzes
- Wir bieten
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD Su E (S8b)
- 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage
- 13. Monatsgehalt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Erhaltung der Gesundheit und des Wohlbefindens unserer Mitarbeitenden
- Fort-und Weiterbildungen vom Träger
- Gutes Betriebsklima
- Ein eingespieltes Team
- Einarbeitung in den Aufgabenbereich
- Jeden Mittag eine abwechslungsreiche, frisch zubereitete Mahlzeit
- Der Kinderschutz hat für uns eine große Bedeutung und wird in jeder Situation geachtet
- Weitere Informationen
Arbeitsort
- Am Burghof 32
53840 Troisdorf - Simone Schulze
- #J-18808-Ljbffr
Staatl. anerkannte:r Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Arbeitgeber: Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.V.
Der Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für die Förderung und Betreuung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen auszeichnet. Mit einem positiven Betriebsklima, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD SuE bietet der Verein seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern auch eine kostenfreie betriebliche Krankenversicherung. Hier arbeiten Sie in einem eingespielten Team, das den Kinderschutz an erste Stelle setzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, in einem sinnstiftenden Umfeld zu wachsen.
Kontaktdaten:
Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staatl. anerkannte:r Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staatl. anerkannte:r Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein für inklusive Bildung im Rhein-Sieg-Kreis e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
