Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte zur Integration und Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Unternehmen: Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. – seit 1984 aktiv.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit einem starken Team und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Sozialmanagement oder verwandten Bereichen, Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. ist seit 1984 in der gemeindenahen psychiatrischen Versorgung aktiv und unterstützt Menschen mit Beeinträchtigungen an den Standorten Alzey, Bad Kreuznach, Idar-Oberstein, Mainz und Worms. Für die Gesamtleitung des Vereins suchen wir ab sofort eine pädagogische Gesamtleitung (m/w/d) in Teilzeit (Vormittag) als Elternzeitvertretung.
Ihre Aufgaben
- Umsetzung von Arbeits-, Gesundheits- und Datenschutzthemen
- Vorbereitung von Leistungsvereinbarungen und Konzepten sowie Führung von Verhandlungen mit Kostenträgern
- Personalmanagement und -entwicklung
- Gemeinsame Weiterentwicklung der Angebote und Entwicklung neuer Geschäftsfelder mit der betriebswirtschaftlichen Gesamtleitung und dem geschäftsführenden Vorstand
- Gestaltung des Organisationsentwicklungsprozesses und Veränderungsmanagement
- Netzwerk- und Gremienarbeit, Öffentlichkeitsarbeit
- Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Zweckbetriebe und enge Zusammenarbeit mit den Teamleitungen
- Akquise von Projektgeldern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Sozialmanagement oder Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation
- Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung in der Gesundheits- und/oder Sozialwirtschaft
- Grundkenntnisse im Sozialrecht, insbesondere in relevanten Sozialgesetzbüchern
- Erste Berührungspunkte mit dem BTHG sowie Interesse an Teilhabeplanung und dem Gesamtplanverfahren nach SGB IX
- Erfahrungen oder Interesse an Konzeptentwicklung sowie Offenheit für fachliche Diskussionen im Bereich Teilhabe und Inklusion
- Vertrauter Umgang mit MS Office
- Wertschätzendes und respektvolles Verhalten; Identifikation mit dem Leitbild des Vereins
Wir bieten Ihnen
- Verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe mit Gestaltungsfreiraum
- Guter Netzwerkanker in der Region mit erfahrenen Teams
- Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche Angebote wie Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
- Vergütung nach dem Paritätischen Tarifvertrag mit Jahressonderzahlung
- 30 Tage Erholungsurlaub, Heiligabend und Silvester frei
- Betriebliche Altersversorgung
- Arbeiten in einem sinnstiftenden Umfeld
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX berücksichtigt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.
Pädagogische Gesamtleitung (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung in Teilzeit Arbeitgeber: Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V.
Der Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe in einem sinnstiftenden Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten sowie familienfreundlichen Angeboten wie Gleitzeitregelung und mobilem Arbeiten, fördert der Verein eine wertschätzende und respektvolle Arbeitskultur. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem guten Netzwerk in der Region und einer attraktiven Vergütung nach dem Paritätischen Tarifvertrag.
Kontaktdaten:
Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Gesamtleitung (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung in Teilzeit erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V., um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Gesamtleitung (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V. gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Verein für Integration und Teilhabe am Leben e.V..
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
