Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit']
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit']

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit']

Taufkirchen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Familien in schwierigen Lebenslagen durch Hausbesuche und Gruppenarbeit.
  • Arbeitgeber: Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. ist ein anerkannter Träger der Jugendhilfe in München.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Familien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit oder gleichwertige Qualifikation, Empathie und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit mit der Möglichkeit auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe. Wir sind seit vielen Jahren in den Bereichen Ambulante Erziehungshilfen (AEH), Weisungsbetreuungen gem. § 10 JGG, Mobile Jugendarbeit, Streetwork, Sozialpädagogische Lernhilfen und Schulsozialarbeit im Stadtgebiet München sowie in den Landkreisen München und Miesbach tätig. Zudem betreiben wir ein Jugendzentrum in Taufkirchen.

Wir suchen für den Fachbereich der Ambulanten Erziehungshilfen (AEH) zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) B.A., MA, Soziale Arbeit, Dipl.-Sozialpädagog*innen (FH) oder gleichrangige Abschlüsse in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) im Stadtgebiet München sowie im Landkreis München.

Wir bieten Ihnen:

  • Bezahlung nach TVöD SuE S12, Jahressonderzahlungen, Deutschlandticket Job, Münchenzulage, volle vermögenswirksame Leistungen, 30 Urlaubstage, Regenerationstage
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Klausurtage
  • Regelmäßige Supervision, kollegiale Beratung, Teambesprechungen
  • Qualifizierte, individuelle Einarbeitung und Unterstützung
  • Arbeiten in einem kompetenten, vielfältigen und kollegialen Team
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad
  • Beachtung einer ausgewogenen Work-Life-Balance
  • Möglichkeit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses

Sie bringen mit:

  • Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unserer Klientel
  • Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz
  • Kooperations- und Konfliktfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein, Fähigkeit zur Eigenreflexion, Kreativität
  • Stresstoleranz
  • Kommunikationsfähigkeit, insbes. konstruktive Gesprächsführung
  • Von Vorteil sind praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Aufgaben:

  • Begleitung und Unterstützung von Familien in schwierigen Lebenslagen
  • Hausbesuche, sozialpädagogische Gruppenarbeit, Projekte und Freizeitmaßnahmen
  • Einzel-, Paar- und Familiengespräche
  • Krisenintervention
  • Kooperation mit Institutionen vor Ort, Beteiligung an sozialräumlichen Projekten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V.
Angela Braun
Truderinger Straße 246
81825 München
Tel.: 089/45 43 95-601
E-Mail: a.braun(AT)vjf-ev.de
Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. · Nymphenburger Str. 84 · 80636 München
vjf-ev.de

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V.

Der Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Bezahlung nach TVöD SuE S12 bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und ein Deutschlandticket Job. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Arbeiten Sie in einem engagierten Team in München, wo Ihre Empathie und Kreativität geschätzt werden und Sie einen echten Unterschied im Leben von Familien machen können.
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Kontaktperson:

Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Sozialarbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Jugend- und Familienhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen könntest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile in Gesprächen deine Motivation und warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - ['Vollzeit', 'Teilzeit']

Wertschätzung und Empathie
Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz
Kooperationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Eigenreflexion
Kreativität
Stresstoleranz
Kommunikationsfähigkeit
konstruktive Gesprächsführung
praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
Fähigkeit zur Krisenintervention
Erfahrung in sozialpädagogischer Gruppenarbeit
Projektmanagement im sozialen Bereich

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den Verein: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über den Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Sozialarbeit, insbesondere in der Kinder- und Jugendhilfe, und hebe deine Fähigkeiten in der Kommunikation und Konfliktlösung hervor.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien und Jugendlichen darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Team passt und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Position wichtig sind.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V. vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie zu deiner Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Klienten.

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Familien und Jugendlichen durchscheinen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement für diesen Bereich verdeutlichen.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da du in einem kollegialen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konfliktlösung zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an den internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die der Verein bietet. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.

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