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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Finanzen, HR und Dienste in einer Non-Profit-Organisation.
- Arbeitgeber: Der Verein Intakt unterstützt Erwachsene mit psychischen Beeinträchtigungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Enger Austausch im Leitungsteam und strategischer Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft einer sinnstiftenden Organisation mit einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere Fachausbildung im Finanz- oder Personalwesen und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Der Verein Intakt ist eine Non-Profit-Organisation, die erwachsene Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen betreut und begleitet. Zur Verstärkung unserer Geschäftsleitung suchen wir nach Vereinbarung eine fachlich versierte, engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die unsere Werte teilt und sich mit Freude für eine sinnstiftende Aufgabe einsetzt.
Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Mitgestaltung als Mitglied der Geschäftsleitung
- Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzen, Personalwesen, Dienste und personelle Führung von 6 Mitarbeitenden
- Finanzmanagement: Buchhaltung, Budgetierung, Controlling, Jahresabschlüsse nach Swiss GAAP FER 21, Revision, Berichterstattung
- Personalwesen: Ein- und Austritte, Lohnwesen, Sozialversicherungen, Arbeitsrecht
- Führung und Weiterentwicklung der zugeteilten Bereiche
- Klient:innenadministration inkl. Leistungsfakturierung (Lobos)
- Prozess- und Qualitätsentwicklung (Q-System)
- Mitarbeit an Jahresplanung, Projekten, Öffentlichkeitsarbeit und Geschäftsbericht
- Kontaktpflege mit Behörden, Sozialversicherungen und weiteren Anspruchsgruppen
Ihr Profil
- Höhere Fachausbildung im Finanz- oder Personalwesen (z.B. Fachausweis, HF, FH)
- Mehrjährige Berufserfahrung in Buchhaltung, Controlling oder Personaladministration
- Erfahrung im Non-Profit-/Sozialbereich sowie mit Qualitätsmanagement von Vorteil
- Führungskompetenz, Organisationstalent und unternehmerisches resp. vernetztes Denken
- Empathisch, belastbar, strukturiert und kommunikationsstark
- Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz
Wir bieten
- Eine vielseitige Führungsfunktion mit strategischem Gestaltungsspielraum
- Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung und enger Austausch im Leitungsteam
- Engagiertes, wertschätzendes Team und offene Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und moderne Infrastruktur
- Gezielte Weiterbildung und Raum für persönliche Entwicklung
Auskünfte zum Bewerbungsprozess erhalten Sie bei Romano Erzer, Geschäftsführer / 032 625 26 86
Kontaktperson:
Verein Intakt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Finanzen, HR & Dienste GL-Mitglied
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits in der Non-Profit-Branche oder im Finanz- und Personalwesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Mission des Vereins Intakt. Zeige in Gesprächen und Interviews, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für die Zielgruppe einzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an den aktuellen Herausforderungen im Non-Profit-Sektor. Diskutiere mögliche Lösungen oder Ansätze, die du in die Rolle einbringen könntest, um einen positiven Einfluss zu haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Finanzen, HR & Dienste GL-Mitglied
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich gründlich über den Verein Intakt. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- oder Personalwesen hervor. Konzentriere dich auf spezifische Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Leitung Finanzen, HR & Dienste relevant sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Non-Profit-Bereich ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Vereins beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein Intakt vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Vereins
Informiere dich gründlich über die Werte und Mission des Vereins Intakt. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für die sinnstiftende Aufgabe einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenz, dein Organisationstalent oder deine Erfahrung im Finanz- und Personalwesen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Da die Rolle auch Aspekte des Arbeitsrechts und der Sozialversicherungen umfasst, solltest du dich mit den relevanten gesetzlichen Bestimmungen vertraut machen. Dies zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Fragen zur strategischen Ausrichtung
Bereite Fragen vor, die sich auf die strategische Ausrichtung des Vereins beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung und deinem Wunsch, aktiv zur Geschäftsleitung beizutragen.