Als Leiter:in Marketing, Kommunikation und Mittelbeschaffung verantwortest du die Positionierung, Sichtbarkeit und nachhaltige Finanzierung des SRK Kanton Zürich. Du entwickelst Marketing und Kommunikation zukunftsgerichtet weiter, nutzt digitale Chancen und gestaltest als Mitglied der Geschäftsleitung die Weiterentwicklung unserer Organisation aktiv mit. Leiter:in Marketing, Kommunikation und Mittelbeschaffung & Mitglied der Geschäftsleitung (100%) Dein Wirkungsfeld Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung von Marketing, Kommunikation und Mittelbeschaffung Gemeinsam mit deinem Team stärkst du die Positionierung, Sichtbarkeit und Reputation des SRK Kanton Zürich Du entwickelst unsere Kommunikation und Markenführung weiter und sorgst für eine integrierte Ansprache unserer Anspruchsgruppen über alle relevanten Kanäle Du unterstützt die nachhaltige Finanzierung des SRK Kanton Zürich durch die strategische Weiterentwicklung der Mittelbeschaffung. Digitalisierung, Daten und künstliche Intelligenz beurteilst du strategisch und nutzt deren Potenzial für Kommunikation, Positionierung und Wirkung Als Mitglied der Geschäftsleitung bringst du die Perspektiven von Kommunikation, Marke und Finanzierung in strategische Entscheidungen ein und gestaltest die Entwicklung des SRK Kanton Zürich aktiv mit Du führst Mitarbeitende und Führungspersonen wertschätzend, klar und entwicklungsorientiert Das bringst du mit Hochschulabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft, Non-Profit-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens 5 Jahre Führungs- und Managementerfahrung in Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren strategischen Umfeld Ausgewiesene mehrjährige Verantwortung in Markenführung, integrierte Kommunikation, Medienarbeit und digitalen Kanälen Erfahrung in der Weiterentwicklung von Teams, Bereichen oder Organisationen sowie im erfolgreichen Gestalten von Veränderungsprozessen Sehr gute Kenntnisse digitaler Kommunikationskanäle sowie ausgewiesene Erfahrung mit CRM-Systemen, datenbasierter Steuerung oder Reporting Souveränität im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen auf Führungs-, Management- oder Vorstandsebene Verständnis für die Rolle der Mittelbeschaffung sowie für nachhaltige Finanzierungsmodelle im Non-Profit-Umfeld Strategisches Verständnis von Digitalisierung, Daten und künstlicher Intelligenz Strategisches Denkvermögen, Umsetzungsstärke sowie eine hohe Werteorientierung und Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes Das erwartet dich Früchtekorb, moderne Arbeitsumgebung und 6 Wochen Ferien? Das ist bei uns schon lange Standard! Wir überzeugen nebst grosszügigen Anstellungsbedingungen auch mit internen Weiterbildungsformaten, gemeinsamen Unternehmungen und grossartigen Kolleginnen und Kollegen in einem dynamischen Team. Allem voran geht, dass du einer sinnstiftenden Aufgabe mit direktem menschlichem und gesellschaftlichem Impact nachgehst. #J-18808-Ljbffr
Leiter:in Marketing, Kommunikation und Mittelbeschaffung & Mitglied der Geschäftsleitung (100%) in Zürich Arbeitgeber: Verein Schweizerisches Rotes Kreuz
Als HR-Assistent:in in unserem Team erwartet dich ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das dir die Möglichkeit bietet, aktiv zur Schaffung einer menschlicheren Welt beizutragen. Mit modernen Büroräumlichkeiten in Gehdistanz vom Bahnhof Bern und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern bieten auch eine sinnstiftende Tätigkeit, die über das Alltägliche hinausgeht. Zudem besteht die Chance auf Vertragsverlängerung oder eine unbefristete Anstellung, was dir langfristige Perspektiven eröffnet.
Kontaktdaten:
Verein Schweizerisches Rotes Kreuz Recruiting-Team
