Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Mitarbeitende mit psychischen Beeinträchtigungen im Versandhandel.
- Unternehmen: Drahtzug Integration, ein innovatives Unternehmen für soziale Integration.
- Vorteile: Abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem engagierten Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsumgebung mit direktem Kundenkontakt und spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit psychisch Beeinträchtigten und Teamgeist sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mit einem Angebot von über 200 Plätzen im Tagesstrukturbereich (Produktion, Tagesstätte und Ausbildung) sowie 28 Wohnplätzen ermöglicht der Drahtzug Integration in die Arbeitswelt und in die Gesellschaft. Das Angebot ist ausgerichtet auf Menschen, die in Folge einer psychischen Beeinträchtigung zur Bewältigung des Alltags auf Begleitung und Unterstützung angewiesen sind.
Zusammen mit Menschen mit psychischer Beeinträchtigung kommissionieren, verpacken und versenden wir im Geschäftsfeld Versandhandel Waren namhafter Online-Versandhändler – von der Annahme über die Lagerung bis zur Auslieferung der Kundenbestellungen. Im Secondhand-Shop «Zweitverkauf» werden Produkte im Auftrag von externen Privatpersonen auf Ricardo verkauft. Unsere Mitarbeitenden mit psychischer Beeinträchtigung werden von kompetenten Fachteams begleitet und unter Berücksichtigung ihrer individuellen Ressourcen unterstützt. So können sie sich neue Fähigkeiten aneignen, sich weiterentwickeln und persönliche Ziele erreichen.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen und leiten Mitarbeitende mit einer psychischen Beeinträchtigung bei verschiedenen Arbeiten an und dokumentieren den Begleitprozess durch das Führen der Verlaufsdokumentation.
- Sie fördern die berufliche Entwicklung der zu begleitenden Mitarbeitenden ziel- und teilhabeorientiert.
- Mit den zu betreuenden Mitarbeitenden bauen Sie tragfähige Beziehungen auf und pflegen den Kontakt zu den externen Bezugspersonen.
- In Zusammenarbeit mit dem Leiter Versandhandel und Ihrer Teamkollegin sind Sie verantwortlich für die termin- und qualitätsgerechte Ausführung der Kommissionierungsaufträge, pflegen den Kontakt zur Kundschaft im Versandhandel und Zweitverkauf.
- Mit Flair für Planung und Organisation gestalten Sie die Arbeitsabläufe geschickt und optimieren dadurch die Produktionsergebnisse.
Ihr Profil
- Sie bringen Erfahrung mit psychisch Beeinträchtigten Menschen mit und überzeugen durch Reflexionsvermögen, Empathie und Teamgeist.
- Ihre Erfahrungen mit Integrationsmassnahmen und/oder eine soziale Ausbildung (z.B. Arbeitsagogik) ist von Vorteil aber nicht Bedingung.
- Sie schätzen den direkten Kundenkontakt.
- Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse in Office 365, die Sie für administrative Tätigkeiten einsetzen, Ihre Lagerverwaltungssoftware-Kenntnisse (Abacus/Odoo) sind von Vorteil.
- Als integrative Persönlichkeit bringen Sie eine Berufsausbildung mit, arbeiten gerne praktisch sowie strukturiert, denken logisch und sind zahlenaffin.
- In der Auftragsabwicklung überzeugen Sie durch hohe Zuverlässigkeit und reagieren flexibel auf Unvorhergesehenes.
Ihre Zukunft
Es erwartet Sie eine grosse Abwechslung im Arbeitsalltag sowie ein engagiertes, fachkundiges und kollegiales Team. Sie bewegen sich in einem vielseitigen Aufgabengebiet zwischen wirtschaftlicher und sozialer Leistungserfüllung und setzen sich mit verschiedensten Fragestellungen auseinander. Mit Freude gehen Sie die verantwortungsvolle Herausforderung an und arbeiten selbständig sowie zielorientiert in einer gut strukturierten Arbeitsumgebung.
Gerne erteilt Ihnen Herr Alan Rohrer, Leiter Versandhandel, telefonische Auskünfte unter . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an Sandra Zgraggen, Leiterin Personal, Drahtzug, Postfach, 8032 Zürich.
Arbeitsagogen/-agogin als Gruppenleitung Versandhandel (80%) Arbeitgeber: Verein Werkstätte Drahtzug
Der Drahtzug bietet eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeitende mit psychischen Beeinträchtigungen wertvolle Fähigkeiten entwickeln können. Mit einem engagierten Team und einer Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur in Zürich ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Klienten beizutragen und gleichzeitig in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Verein Werkstätte Drahtzug Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Arbeitsagogen/-agogin als Gruppenleitung Versandhandel (80%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Arbeitsagoge/-agogin interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Leiter Versandhandel, Herrn Alan Rohrer, Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten oder bereits Erfahrungen im Versandhandel haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Drahtzug Integration und deren Angebote. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du zur Unterstützung von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu bündeln und sicherzustellen, dass nichts verloren geht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeitsagogen/-agogin als Gruppenleitung Versandhandel (80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität ist der Schlüssel, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Besonders wichtig für uns sind deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit unterstützt und begleitet hast – das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein Werkstätte Drahtzug vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Arbeitsagoge/-agogin vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, insbesondere im Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast, die Unterstützung benötigten. Diese Beispiele helfen dir, deine Empathie und Teamfähigkeit während des Interviews zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit externen Bezugspersonen sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Da die Rolle auch Planung und Organisation umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Arbeitsabläufe optimierst. Zeige, dass du strukturiert denkst und flexibel auf Veränderungen reagieren kannst, um die Produktionsergebnisse zu verbessern.
