Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere hohe Qualität in der Pflege und fördere aktiv das Qualitätsmanagement.
- Arbeitgeber: Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Werde Praxisanleiter und teile dein Wissen mit neuen Talenten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz.
30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaub.
Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
Sicherstellung einer stetig hohen Qualität unserer Pflegekundenversorgung sowie aktive Förderung des Qualitätsmanagements in direkter Zusammenarbeit mit den Qualitätsmanagementbeauftragten.
Wirtschaftliche und bedarfsgerechte Organisation und Steuerung unserer Pflegebereiche durch Planung, Umsetzung und Evaluation sowie Optimierung.
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d), zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d).
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege.
- Anerkennung als Praxisanleiter für den Altenpflegeberuf.
- Gute PC-Kenntnisse.
Praxisanleiter Krankenpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Vereinigte Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft eG
Kontaktperson:
Vereinigte Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter Krankenpflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Examen. Informiere dich über das Unternehmen, übe häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Alten- und Krankenpflege am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs solltest du betonen, warum dir die Qualität der Pflege am Herzen liegt und wie du aktiv zur Verbesserung des Qualitätsmanagements beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter Krankenpflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Praxisanleiter für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Alten- und Krankenpflege. Wir suchen jemanden mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung, also zögere nicht, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Qualitätsmanagement im Fokus: Da wir großen Wert auf die Qualität unserer Pflege legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du aktiv zur Förderung des Qualitätsmanagements beigetragen hast. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vereinigte Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft eG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Praxisanleiter in der Krankenpflege. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle von deinen persönlichen Erfahrungen in der Alten- und Krankenpflege. Lass die Interviewer wissen, warum dir die Qualität der Pflege wichtig ist und wie du zur Verbesserung des Qualitätsmanagements beitragen möchtest.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement hervorheben
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Sicherstellung der Pflegequalität beigetragen hast. Zeige, dass du mit den Prinzipien des Qualitätsmanagements vertraut bist und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Qualität der Pflege sicherstellt.