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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen sowie Anleitung von Assistenzkräften.
- Arbeitgeber: Vereinigung Integrationsförderung e.V. - ein Verein für Inklusion und Selbstbestimmung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, keine Schicht- oder Wochenendarbeit, finanzielle Anreize und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Bürozeiten und ein engagiertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit und fördere Inklusion.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Weiterbildung zur PDL nach § 71 SGB XI.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Vereinigung Integrationsförderung e.V. (VIF) ist ein Verein zur Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, die selbstbestimmt ihr Leben mit Persönlicher Assistenz in ihrer eigenen Häuslichkeit gestalten. Unser Pflegedienst begleitet sie dabei. Um die Qualität unseres Angebotes weiter zu verbessern, sucht unser ambulanter Pflegedienst für körperbehinderte Menschen motivierte Verstärkung.
Dafür brauchen wir dich:
- Beratung unserer Kundschaft mit körperlichen Behinderungen
- Fachliche Anleitung und Steuerung unserer Assistenzkräfte
- Weiterentwicklung von Pflegestandards und Prozessen (Qualitätsmanagement)
- Konzeption und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen
- Organisation & Verwaltung (Bürotätigkeiten am PC)
Das schätzen wir an dir:
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Weiterbildung zur PDL / verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Erfahrung im Qualitätsmanagement wünschenswert
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Engagiertes Eintreten für die Belange von Menschen mit Behinderungen
Wir versprechen dir:
- KEIN Schichtdienst, KEIN Wochenenddienst (geregelte Bürozeiten)
- 30 Urlaubstage bei Bezahlung nach AVR VIF-Haustarif
- Zahlreiche finanzielle Anreize wie Sachbezugskarte, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Großraumzulage (München) und vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit zur Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
Beginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Werde Teil eines Teams, das Inklusion täglich lebt.
Bewerbungen bitte an unsere Pflegedienstleitung Frau Stefanie Haacke s.haacke@vif-selbstbestimmt-leben.de
Für Fragen und weitere Informationen erreichst du sie unter 089/3090486-21
Wir freuen uns auf dich!
Kontakt Telefon: 089 / 309 04 86 - 0 Fax: 089 / 309 04 86 - 42 E-Mail: kontakt@vif-selbstbestimmt-leben.de
Standort München VIF Vereinigung Integrations-Förderung e.V. Klenzestraße 57 c / 2. Hof 80469 München www.vif-selbstbestimmt-leben.de
PDL / Verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (m/w/d) Arbeitgeber: Vereinigung Integrations-Förderung e. V.
Kontaktperson:
Vereinigung Integrations-Förderung e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PDL / Verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage direkt nach, ob sie Unterstützung brauchen. Das zeigt dein Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt in Kontakt mit uns treten kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PDL / Verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sind wichtig. Lass deine Motivation durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Weiterbildungen klar hervorhebst. Wir suchen nach einer verantwortlichen Pflegefachkraft, also zeig uns, was du drauf hast und welche Erfahrungen du mitbringst!
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf unsere spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie du diese erfüllst. Das zeigt uns, dass du dich mit der Stelle und unserem Verein auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vereinigung Integrations-Förderung e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Vereinigung Integrationsförderung e.V. und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Menschen mit Behinderungen verstehst und wie deine Werte mit der Mission des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die Qualität der Pflege verbessern kannst.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Rolle viel Organisation erfordert, solltest du im Interview konkrete Strategien oder Tools nennen, die du zur Organisation deiner Arbeit nutzt. Das zeigt, dass du strukturiert und eigenverantwortlich arbeiten kannst.
✨Stelle Fragen zur Weiterbildung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Möglichkeiten zur Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig zum Team beitragen möchtest.