Technical Project Manager (M / W / D) 80-100%

Technical Project Manager (M / W / D) 80-100%

Aushilfe 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und verkaufe Produkte mit Begeisterung.
  • Arbeitgeber: Interdiscount bietet das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz.
  • Mitarbeitervorteile: Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite mit den neuesten Techniktrends.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Kundenkontakt, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Ideal für Berufseinsteiger, die Verantwortung übernehmen möchten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir von Interdiscount das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz. Und dir einen genialen Berufseinstieg in ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Entwicklungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

  • Du lernst kompetente Kundenberatung und verkaufst unsere Produkte mit viel Freude.
  • Du führst engagierte Beratungs- und Verkaufsgespräche.
  • Du nimmst Bestellungen und Reparaturaufträge unserer Kundinnen und Kunden entgegen.
  • Du hilfst beim Bearbeiten von Wareneingang und Retouren mit.
  • Du unterstützt bei Inventuren sowie beim Aufräumen von Laden und Lager.

Das bringst du mit:

  • Freude im Umgang mit Kundinnen und Kunden.
  • Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft.
  • Begeisterung für die neusten Techniktrends.
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen.

Technical Project Manager (M / W / D) 80-100% Arbeitgeber: Vereinigung Integrations-Förderung e. V.

Interdiscount ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamklima fördern wir deine beruflichen Fähigkeiten und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitierst du von einem attraktiven Arbeitsplatz in der Schweiz, der dir nicht nur ein spannendes Einkaufserlebnis für unsere Kunden, sondern auch eine erfüllende Karriere mit Perspektiven bietet.
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Kontaktperson:

Vereinigung Integrations-Förderung e. V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Project Manager (M / W / D) 80-100%

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Interdiscount zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Technischen Projektmanager gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Techniktrends, die für Interdiscount relevant sind. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur Interesse an der Position hast, sondern auch aktiv über Entwicklungen in der Branche informiert bist.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen! Überlege dir im Vorfeld, wie du in der Rolle des Technischen Projektmanagers proaktiv zur Verbesserung von Prozessen beitragen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, einen Unterschied zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Project Manager (M / W / D) 80-100%

Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Hilfsbereitschaft
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Technisches Verständnis
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationstalent
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Interesse an Techniktrends
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position als Technischer Projektmanager zeigt. Betone deine Kommunikationsfähigkeit und deine Freude am Umgang mit Kunden.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben, die dich für die Stelle qualifizieren. Füge Beispiele hinzu, die deine Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft belegen.

Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vereinigung Integrations-Förderung e. V. vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Als Technischer Projektmanager solltest du mit den neuesten Techniktrends vertraut sein. Erwarte Fragen zu spezifischen Technologien und sei bereit, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Dies zeigt, dass du Verantwortung übernehmen kannst und in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.

Kenne das Unternehmen

Informiere dich über Interdiscount und deren Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.

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