Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze in Personalfragen, arbeite an fairen Arbeitsbedingungen.
- Unternehmen: Ver.di – eine der größten Gewerkschaften weltweit, die für die Rechte von Arbeitnehmer*innen kämpft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und die Möglichkeit, etwas zu bewegen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance auf unbefristete Anstellung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit und setze dich für gerechte Bedingungen ein.
- Qualifikationen: Interesse an Arbeitsrecht und Teamarbeit, idealerweise erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ver.di! Gemeinsam Zukunft gestalten – mit ver.di! Rund 1,9 Millionen Menschen aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen haben sich in ver.di zusammengeschlossen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit kämpfen wir für ihre Interessen – in Tarifverhandlungen, in den Betrieben, in den Dienststellen und gegenüber politisch Verantwortlichen. Ob im Krankenhaus, im Einzelhandel, bei der Post, im Theater oder in der öffentlichen Verwaltung: Haupt- und Ehrenamtliche von ver.di stehen Seite an Seite für faire Löhne, sichere Jobs und bessere Arbeitsbedingungen. Bereit, etwas zu bewegen? Sei dabei!
Wir besetzen an sofort eine bis zum 30.4.2029 befristete Teilzeit/Vollzeitstelle als Referent*in im Personalwesen mit dem Schwerpunkt Individual- und Kollektivarbeitsrecht im Stab Recht und Grundsatz im Bereich Personal am Standort Berlin. Die Besetzung soll perspektivisch entfristet werden.
Der Stab "Recht und Grundsatz" ist bundesweit zuständig für die juristische Beratung in Personalangelegenheiten sowie eigenständige Wahrnehmung und Koordination der außergerichtlichen und gerichtlichen Vertretung in allen Belangen der Personalarbeit vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten von ver.di in der Rolle als Arbeitgeber. Ein weiterer Schwerpunkt besteht in der konzeptionellen Erstellung und Weiterentwicklung einheitlicher Beschäftigungsbedingungen für ver.di in tarifersetzenden Regeln, Gesamtbetriebsvereinbarungen und Betriebsvereinbarungen für die Personalleitung von ver.di.
Referent*in im Bereich Personal (Recht und Grundsatz) Arbeitgeber: Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di)
Als Arbeitgeber setzt ver.di auf eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur, die sich für die Belange der Beschäftigten stark macht. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer unbefristeten Anstellung und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team. Der Standort Berlin bietet zudem ein dynamisches Umfeld mit vielfältigen kulturellen Angeboten und einer hohen Lebensqualität.
Kontaktdaten:
Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent*in im Bereich Personal (Recht und Grundsatz) erhalten könntest
✨Nutze die offizielle Jobbörse
Im öffentlichen Dienst gibt’s oft spezielle Plattformen, wo befristete Stellen ausgeschrieben werden. Schau regelmäßig auf den Webseiten von Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und den jeweiligen öffentlichen Institutionen vorbei, um die neuesten Angebote nicht zu verpassen.
✨Veranstaltungen besuchen
Teilnahme an öffentlichen Informationsveranstaltungen oder Karrieremessen kann echt hilfreich sein. Diese Events geben dir die Möglichkeit, die richtigen Ansprechpartner zu treffen und mehr über die Kultur des öffentlichen Dienstes zu erfahren. Zeig Präsenz und mach auf dich aufmerksam!
✨Engagiere dich ehrenamtlich
Ehrenamtliche Tätigkeiten sind nicht nur super für deinen Lebenslauf, sondern bieten auch großartige Networking-Möglichkeiten im öffentlichen Dienst. Oft lernst du durch Freiwilligenarbeit auch Leute kennen, die dir bei einer befristeten Stelle bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) Tipps geben können.
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen! Wir bei StudySmarter helfen dir, die besten Chancen zu nutzen, indem wir dir eine Plattform bieten, die speziell auf deine Bedürfnisse im öffentlichen Dienst zugeschnitten ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent*in im Bereich Personal (Recht und Grundsatz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach eine gute erste Impression mit deinem CV:Gerade im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter und übersichtlicher Lebenslauf wichtig. Achte darauf, deine Berufserfahrung und Ausbildungsstationen chronologisch darzustellen, um deinem Werdegang einen roten Faden zu geben. Vergiss nicht, relevante Weiterbildungen oder Seminare zu erwähnen, die für die Stelle bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) von Bedeutung sein könnten.
Entwickle ein überzeugendes Motivationsschreiben:In deinem Motivationsschreiben für die befristete Stelle bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) solltest du klar darlegen, warum du dich für den öffentlichen Dienst interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Erkläre, wie du zur Mission der Behörde beitragen kannst und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das sind Eigenschaften, die im öffentlichen Dienst oft sehr geschätzt werden.
Auf relevante Erfahrungen setzen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in verwandten Bereichen hast, hebe diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders hervor. Zeige konkret auf, welche Aufgaben du übernommen und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) ein gutes Bild von deinem Potenzial für die befristete Anstellung.
Zeugnisse und Nachweise einfügen:Im öffentlichen Dienst wird oft auf Qualifikationen und Nachweise Wert gelegt. Stelle sicher, dass du relevante Zeugnisse, wie zum Beispiel Abschlusszeugnisse oder Zertifikate, in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt, dass du für die Stelle bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) gut aufgestellt bist und steigert deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen
Im öffentlichen Dienst ist es wichtig, die spezifischen Anforderungen und Regularien zu verstehen, die an uns gestellt werden. Mach dich mit den Grundprinzipien des öffentlichen Sektors vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Werte und Standards der Institution, für die du dich bewirbst, verstehst.
✨Praxisbeispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine Teamarbeit, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Für befristete Stellen im öffentlichen Dienst könnte es auch hilfreich sein, Erfahrungen in Projektarbeit oder mit bestimmten Programmen zu betonen, die relevant für die Stelle bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) sind.
✨Fragen zur Befristung
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Flexibilität und langfristigen Perspektive zu beantworten. Genauso kannst du proaktiv nach den Möglichkeiten für eine Verlängerung oder Übernahme fragen, um dein Interesse zu zeigen.
✨Vertrautheit mit den Tools
Je nach spezifischer Aufgabe im öffentlichen Dienst ist der Umgang mit bestimmten Softwaretools oder Plattformen entscheidend. Wenn du weißt, welche Programme oder Systeme bei Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) verwendet werden, bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit diesen Tools mit, um deine Eignung zu unterstreichen.
