Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden sowie Verantwortung für Umsatz- und Wachstumsziele.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen im Herzen Berlins mit einem dynamischen, interkulturellen Team.
- Vorteile: Faires Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Agile Teams und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Key Account Managements in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Key Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Mission
- Strategische Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden
- Verantwortung für Umsatz-, Wachstums- und Kundenbindungsziele
- Unterstützung bei komplexen Vertragsverhandlungen und Eskalationen
- Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien sowie Go-to-Market-Ansätzen
- Enge Zusammenarbeit mit Business Development, Produkt, Legal, Compliance und weiteren Schnittstellen
- Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen, Forecasts und CRM-Strukturen
- Repräsentation des Unternehmens auf Management-Ebene bei Kunden und Partnern
- Durchführung und Steuerung von Ausschreibungen
- Durchführung und Steuerung von Projekten
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management, Kommunikation oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management oder strategischen B2B-Vertrieb
- Idealerweise Erfahrung im digitalen oder regulierten Umfeld (z. B. SaaS, Plattformen, FinTech, Identity)
- Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb
- Ausgeprägte Verhandlungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Strategisches Denkvermögen, hohe Kundenorientierung und unternehmerisches Handeln
- Sehr gute Kenntnisse in CRM-Systemen (z. B. Salesforce)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1)
Benefits
- Arbeitsplatz: Zentraler, modern und technisch sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen Berlins.
- Teams: Agile und cross-funktionale Projektteams, kollaborativ komplexe Projekte umsetzend.
- Hybrides Arbeiten: Möglichkeit ein bis zwei feste Büro-Tage in der Arbeitswoche, darüber hinaus freies Arbeiten von selbst entschieden.
- Benefits und Vergütung: Faires Gehalt, i.d.R. unbefristeter Arbeitsvertrag, Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel (BVG), Urban Sports-Mitgliedschaft, Mahlzeiten, Internet- oder Mobilitätskosten und Rabatte über Corporate Benefits.
- Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus zusätzliche je 0,5 Tage für Weihnachten und Silvester, sowie selbstverständlich Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt des Kindes.
- OKRs: Quartale und Jahr mit OKRs auf Company- und Teamebene.
- Weiterentwicklung: Weiterbildung aller Mitarbeiter*innen mit Budget, internen Maßnahmen, umfassendes Onboarding, halbjährliche Feedbackrunden und jährliche Entwicklungsgespräche.
- Werte und Kultur: Diverse und interkulturelles Team (~90 Mitarbeiter*innen aus knapp 20 Nationen), offene Unternehmenskultur, Werte (Vertrauen, Respekt, Integrität, Verantwortung, Innovation, Transparenz).
- Relocation-Support: Unterstützung bei Organisation rund um Visum und Relocation nach Berlin.
Team Lead Key Account Management Arbeitgeber: Verimi
Als Team Lead im Key Account Management bei uns erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins, wo du nicht nur strategisch wichtige Kunden betreust, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse beiträgst. Wir bieten dir ein faires Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem diversen Team, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Benefits wie Zuschüssen für öffentliche Verkehrsmittel und Urban Sports-Mitgliedschaften sorgen wir dafür, dass du Arbeit und Freizeit optimal miteinander verbinden kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Key Account Management erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns aktiv vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht über LinkedIn kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Key Account Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfolge:Wir lieben Zahlen und Ergebnisse! Hebe in deinem Lebenslauf deine bisherigen Erfolge im Key Account Management hervor. Zeige uns, wie du Umsatz- und Wachstumsziele erreicht hast – das spricht für deine Fähigkeiten!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge – so bleibt alles im Kopf!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite! Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verimi vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Key Account Management unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Erfahrungen und Erfolge zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
✨Präsentiere deine Verhandlungsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Verhandlungen zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Du könntest auch ein kurzes Rollenspiel vorschlagen, um deine Fähigkeiten direkt zu demonstrieren. Das könnte einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
